第1题: [判断题]基金公司内部控制机制一般包括两个层次：一是员工自律，二是部门各级主管的检查监督。( )
参考答案:错
答案解析:[解析] 公司内部控制机制一般包括四个层次：一是员工自律；二是部门各级主管的检查监督；三是公司总经理及其领导的监察稽核部对各部门和各项业务的监督控制；四是董事会领导下的审计委员会和督察员的检查、监督、
第2题: [单项选择]生产某产品的工人小组由3人组成，其时间定额为0.65工日/m2，则其产量定额为( )。
A. 0.51m/工日
B. 1.54m/工日
C. 1.95m/工日
D. 4.62m/工日
参考答案:B
第3题:[单选题]上题中所说的现场防护所需费用由( )承担。
A.黄平市建筑设计院
B.广平监理公司
C.太平建筑公司
D.黄平市友好饭店
参考答案:D
第4题: [单项选择]根据温室的应用目的可分为（）
A. 观赏温室、栽培温室、繁殖温室、人工气候温室
B. 地上式、半地下式、地下式
C. 土温室、木结构温室、钢结构温室
D. 玻璃温室、塑料薄膜温室、硬质塑料板温室
参考答案:A
第5题: [单项选择]你怎么能把这么重要的东西都忘了呢？还有一个多小时就要登机了，快打电话回家，让你爸爸开车把你的护照送到机场来。
他们现在最可能在哪儿？
A. 车站
B. 机场
C. 公司
D. 家里
参考答案:B
答案解析:[解析] “让你爸爸开车把你的护照送到机场来”这句话说明，他们正在机场，所以才想请爸爸把护照送到机场来，因此这道题的正确答案是B。
第6题: [单项选择]医院采取前瞻性监测方法进行全面综合性监测的是( )
A. 漏报调查样本量应不少于年监测病人数的10%，漏报率应低于20%
B. 100张病床以下医院感染发病率应低于7%
C. 100张～500张病床医院感染率低于8%
D. 500张病床以上的医院感染率低于10%
E. 以上都是
参考答案:A
第7题:[单选题]下列保温材料中,燃烧性能等级属于A. 级的是( )。
A.岩棉
B.硬泡聚氨酯
C.XPS 板
D.胶粉聚苯颗粒保温浆料
参考答案:A
第8题:[判断题]根据《煤矿重大安全生产隐患认定办法（试行）》之规定：井下瓦斯超限后不采取措施继续作业的，属于煤矿重大安全生产隐患。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第9题: [单项选择]甲某遭到乙某等三人的无端殴打，并被乙某用刮刀刺伤。甲某急忙夺路跑走，此时，乙某等人高呼：“抓小偷!”路人李某不明真相，上前抓住甲某。甲某一时难以挣脱，不得已刺伤李某，得以脱身。事后查明，甲某被乙谋刺成重伤，甲某给李某造成轻伤害。甲某的行为：
A. 属于紧急避险，不负刑事责任
B. 属于避险过当，应当负刑事责任
C. 属于假想防卫，意外事件，不负刑事责任
D. 属于正当防卫，不负刑事责任
参考答案:A
答案解析:[考点] 紧急避险
[解析] 正当防卫与紧急避险的区别在于危险的来源不同：紧急避险的危险来源于自然界的侵袭、动物的侵袭和人的不法侵害，正当防卫针对的仅仅是人的不法侵害。甲遭到的乙某等人的殴打实际
第10题:[多选题]项目法人向施工单位颁发合同工程完工证书的条件包括（）
A.工程质量保修书已递交
B.完成施工场地清理
C.有关竣工资料已递交
D.工程款已结清
E.工程已顺利通过完工验收
参考答案:ABCE
第11题:[单选题]变电站内工作中遇有下列情况应填用二次工作安全措施票：在运行设备的二次回路上进行拆、接线工作。
A.正确
B.错误
C.略
D.略
E.略
F.略
参考答案:A
第12题:[多选题]BBU里面最少需要配置哪些单板：（）？
A.FAN
B.UPEU
C.主控板
D.基带板
参考答案:ABCD
第13题: [单项选择]最可能的诊断是
A. 粘连性肠梗阻
B. 肠套叠
C. 肠系膜血管栓塞
D. 胃肠吻合口梗阻
E. 腹内疝
参考答案:A
第14题:[填空题]大客流根据其时效性分为以下两类：可预见性大客流、突发性大客流。
参考答案:可预见性大客流、突发性大客流
第15题:[单选题]鄂温克人主要使用什么样的生产方式( )
A.畜牧业
B.渔业
C.农业
D.手工业
参考答案:A
第16题: [单项选择]某一耐张段共有四档，其档距分别为100、200、300、400m，其代表档距为（）。
A. 200m；
B. 300m；
C. 316m；
D. 327m。
参考答案:C
第17题:[判断题]强制销卡无论卡内是否有余额，皆可强制销卡。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题:[单选题]合同约定共同延误按不利于承包商原则，由于恶劣环境和业主延迟发放图纸共同存在，承包商可以索赔（ ）。
A.工期补偿和经济补偿
B.工期补偿，不可以经济补偿
C.工期不可补偿，经济可以补偿
D.工期和经济都不可补偿
参考答案:B
不可补偿延误与可补偿延误同时存在，承包人可获得工期延长，但不能要求经济补偿。
第19题: [单项选择](1)雨淋 (2)外出游玩(3)卧床休息 (4)身体复原(5)感冒发烧正确选项为( )
A. 3 - 1 - 5 - 2 - 4
B. 4 - 3 - 1 - 2 - 5
C. 2 - 1 - 5 - 3 - 4
D. 5 - 1 - 3 - 2 - 4
参考答案:C
第20题:[多选题]管道施工预算是根据建设单位提供的()进行编制的。
A.施工图资料
B.质量担保证明
C.工程概况说明书
D.定额
参考答案:AD
第21题: [单项选择]下列有关青春期的描述，正确的是（）
A. 月经是青春期的标志
B. 青春期是少女心理、生理发展的一个重要时期
C. 开展青春期教育是学校的基本保健工作
D. 要使青春期少女了解妇女常见病的治疗
E. 青春期是情感的叛逆期
参考答案:B
第22题:[单选题]秋季腹泻主要是由轮状病毒感染引起的,多发于每年9~11月,发病者多见于( )以
A.1岁
B.2岁
C.3岁
D.4岁
参考答案:D
第23题:[判断题]现有的煤矿瓦斯涌出量预测方法有两类：矿山统计法、分源预测法。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第24题: [多项选择]Excel能够接受的数据类型可以分为（）。
A. 公式
B. 数字
C. 文本
D. 日期和时间
E. 函数
参考答案:B, C, D
第25题:[单选题]基准线张力( ) 以上，以张紧后基准线上的垂度不大于1.0mm为准。
A. 2 kN
B. 5kN
C. 10kN
D. 1kN
参考答案:D
第26题:[判断题]* 泵的有效功率是通过泵的流体所实际得到的功率。（）
A.正确
B.错误
参考答案:A
第27题:[单选题]-E-K-003 4 2 2
道岔拨道作业时,负责人应跨立在标准股看道指挥,看小方向时,离拨道起道点( )m 左右看钢轨作用边向不动点目测穿直,确认拨道方向,估算拨道量并做好标记。
A.15
B.40
C.25
D.30
参考答案:C
第28题:[判断题]公安网计算机严禁“一机两用”; ( ) (易)(基础知识)
A.正确
B.错误
参考答案:A
第29题: [简答题]举例说明酶的专一性及其研究意义是什么？
参考答案:
1.酶的专一性，也称特异性，是指酶对其所催化的反应或反应物有严格的选择性。一种酶往往只能催化一种或一类反应，作用于一种或一类物质，而一般催化剂无此现象。如蛋白质、脂肪、淀粉都可被酸水解，但若用酶水解，蛋白酶只能水解蛋白质，脂肪酶只能水解脂肪。又如脉酶，只催化尿素的分解，尿素分子的轻微改变，该酶都不能作用。丁氨基酸氧化酶只能催化D型氨基酸的氧化脱氨基作用，而不能催化L-氨基酸的氧化脱氨基。
2.这种具有高度专一性的酶及有关多酶体系的存在，是生物体新陈代谢得以有条不紊地顺利进行的重要保证。如果没有专一性的酶的存在，生物体内物质有规律的代谢过程就不存在，生命活动也就不存在，如由于某种酶的缺陷所导致的疾病，苯丙酮酸尿症，就是由于苯丙氨酸控化酶的缺陷使苯丙氨酸不能转变为酪氨酸，苯丙氨酸只能通过转氨基作用代谢产生了较多的苯丙酮酸所致。
第30题:[判断题]2.64 在海关签发旧版证明书过渡期内，对持海关部门签发的进口摩托车第三版《货物进口证明书》（普通）申请注册登记的，不需要与全国进口机动车计算机核查系统比对。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第31题:[单选题]《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定》（Q/CSG2061036-2020）第二十四条规定：其他问责的实施按照本规定执行，对其他问责决定不服的单位或员工，可在问责决定实施之日起（ ）工作日内，向本级或上级单位安委办提出申诉。
A.5
B.7
C.10
D.15
参考答案:C
第32题: [单项选择]男，52岁，不明原因出现右手食指、中指、无名指指端麻木，持物无力，以中指为甚。适当抖动右腕，症状可减轻，屈腕试验阳性，最有可能的诊断是（）
A. 腕部肿瘤
B. 神经根型颈椎病
C. 腕管综合征
D. 前臂动脉硬化
E. 胸廓出口综合征
参考答案:C
第33题:[单选题] 下列情形,民警不可以使用约束性警械的是( )。
A. 在对涉嫌爆炸罪的犯罪嫌疑人张某执行拘留时,张某对执法民警出言不逊
B. 在对涉嫌故意杀人罪的犯罪嫌疑人李某进行讯问时,李某试图撞墙自杀
C. 在押解涉嫌盗窃罪的犯罪嫌疑人陈某时,陈某欲脱逃
D. 在逮捕涉嫌抢劫罪的犯罪嫌疑人王某时,王某欲持刀自残
参考答案:A
第34题:[判断题]禁止客货混装。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第35题:[多选题]机载通讯系统包括：
A.飞行控制系统
B.数据传输系统
C.视频传输系统
参考答案:BC
第36题: [简答题]唐代古文运动的宗旨是什么？
参考答案:
内容上提倡儒学，反对佛、老；形式上提倡以先秦两汉散文为样板，单句散行，反对骈俪。
第37题:[单选题]579. 579.你认为以下哪一种做法是能凝聚人心，从而达到企业的成功？（）。
A.以工作效绩为尺度区别对待员工
B.员工的晋升.调薪.奖励要充分考虑到员工的年龄.工资与资格
C.一般员工与中高层管理人员区别对待
D.尊重每个人的人格
参考答案:D
凌学峰搜题
