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题目内容:

[单选题]金融精准扶贫贷款主要包括()和()贷款


A.个人精准扶贫、其他个人精准扶贫
B.单位精准扶贫、其他个人精准扶贫
C.个人精准扶贫、单位精准扶贫、其他个人精准扶贫
D.个人精准扶贫、单位精准扶贫
参考答案:D

热门题目:
第1题:[单选题]国家对严重污染水环境的落后工艺和设备实行( )。
A.限期淘汰制度
B.控制使用制度
C.加倍罚款
D.改造后使用
参考答案:A


第2题: [简答题]
物理气相淀积主要有哪三种技术?
参考答案: 蒸镀、溅射、分子束外延生长

第3题:
[单选题]触电急救,胸外心脏按压频率应保持在( )次/min。
A.60
B.80
C.100
参考答案:C


第4题: [单项选择]
“有人没活干,有活没人干”的现象在我国一些地方非常普遍,如果请你据此拟订一个研究学习课题,你认为最恰当的题目是()
A. 大力发展经济,实现共同富裕
B. 大力发展经济,转变择业观念
C. 政府促进就业,完善社会保障
D. 完善市场机制,激发创造活力
参考答案:B
答案解析:“有人没活干,有活没人干”既有我国就业压力大的原因,也有劳动者就业观念不科学的原因,B项全面,符合题意。 【点评】本题考查劳动和就业的知识。

第5题:
[判断题]为了区分不同爆破器材的功能,一般习惯将爆破器材分为炸药和起爆器材两大类。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第6题: [简答题]
GB-302风机故障突停,中控如何监控?
参考答案: 通知相关岗位恢复运行,注意TI-207、207A、TI-212、213、PI-209,通过FIC-201、HCV-222调整,适当降低了造粒机气密阀转速,减少造粒水量。

第7题:
[单选题]单位存款人用于( )的资金不能开立专用存款账户。
A. 期货交易保证金
B. 信托基金
C. 注册验资
D. 政策性房地产开发资金
参考答案:C


第8题:
[判断题]个人客户在高速公路服务点申办粤通卡套装,使用手持机发行系统可以办理客车和所有货车类型的产品
A.正确
B.错误
参考答案:B


第9题:
[单选题]下列关于诱导阻力的哪种说法是正确的( )
A. 增大机翼的展弦比可以减小诱导阻力
B. 把暴露在气流中的所有部件和零件都做成流线型,可以减小诱导阻力
C. 在飞机各部件之间加装整流包皮,可以减小诱导阻力
参考答案:A


第10题: [名词解释]
《罗摩衍那》
参考答案: 作者为蚁垤仙人被印度称为作"最初的诗"。

第11题:
[单选题]应急门未“关闭且锁紧”情况下,该扇应急门相邻滑动门的状态指示装置会发出()报警。
A.声音
B.灯光
C.声光
参考答案:C


第12题: [单项选择]
下列关于蛋白质。—螺旋结构的描述正确的是
A. 多为左手双螺旋
B. 肽链充分伸展
C. 氢键方向基本与长轴平行
D. 侧链伸向螺旋内侧
参考答案:C
答案解析:[考点] 蛋白质的结构
[分析] 在。—螺旋结构中,多肽链的主链围绕中心轴有规律地盘绕呈螺旋式上升,螺旋走向为顺时针方向,即右手螺旋,而非左手双螺旋。因为是有规律地盘绕呈螺旋上升,故肽链不可能充

第13题:
[单选题]既容易散失气味,又容易变色的中药材是


A.月季花

B.枸杞子

C.杏仁

D.桃仁

E.郁李仁


参考答案:A
玫瑰花属于颜色较鲜艳的花类药材,一旦受热后即容易颜色变浅,同时挥发油含量较高容易散失气味。枸杞子含糖量较高,湿度与温度较高时容易外溢,发生走油同时颜色加深。

第14题:
[多选题]突发事件应急情况的计次票退票办理正确的是()。
A.登录站长 ID 点击“补出站记录”功能键,完成免费更新
B.不扣除乘次
C.不填记《乘客票务事务处理单》
D.可以多张退票合填一张《乘客票务事务处理单》
参考答案:ABC


第15题:
[单选题]资源保护型旅游景区在经营上的突出特点是具有( )。
A.专营性
B.竞争性
C.逐利性
D.垄断性
参考答案:D


第16题:
[单选题]用水提取芸香苷时药材直接投入沸水是为了
A..节约时间
B..防止浸泡时药材糊化
C..杀酶保苷
D..杀菌
E..防止蛋白质溶出
参考答案:C


第17题: [单项选择]
中性粒细胞减低见于()
A. 急性化脓性感染
B. 急性心肌梗死
C. 糖尿病酮症酸中毒
D. 宫外孕
E. 再生障碍性贫血
参考答案:E
答案解析:再障的时候呈"三少"表现。

第18题:
[判断题]电气转换器是利用反馈的原理工作的。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第19题:
[多选题] 司机室左柜包括()。
A.扬声器打印机一体机
B.后备制动控制器
C.刮雨器水箱
D.制动显示屏
参考答案:ABC


第20题:
[判断题]右手定则用来确定在磁场中运动的导体产生的感应电动势的方向。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第21题: [单项选择]
生活垃圾焚烧过程中,停留时间最长的阶段是()。
A. 干燥段
B. 燃烧段
C. 燃烬段
参考答案:C

第22题: [单项选择]患者女性,28岁,分娩时会阴部侧切,现切口部位出现红、肿、热、痛,给予红外灯局部照射。
照射完毕,需嘱患者休息15min再离开治疗室,目的是
A. 观察疗效
B. 预防感冒
C. 防止晕倒
D. 减轻疼痛
E. 促进炎症局限
参考答案:B

第23题:
[多选题]射水方法包括(  )
A.立式射水方
B.跪式射水方
C.卧式射水方
D.肩式射水方法
参考答案:ABCD


第24题: [单项选择]
当某个因素出现的频度或强度发生变化时,某疾病发生的频率和强度也变化,则该因素很可能是该病的病因。这种提出病因假设的方法属于()
A. 求同法
B. 差异法
C. 同异并用法
D. 共变法
E. 剩余法
参考答案:D

第25题: [判断题]
征税是海关为保证顺利完成监管和征税等任务而采取的保障措施。 ( )
参考答案:错

第26题: [单项选择]
原始()的发明是新石器时代纺织技术上的重要成就之一,它的出现使人解决了真正的穿衣并进入了纺织品时代。
A. 纺轮
B. 纺坠
C. 捻杆
D. 腰机
参考答案:D

第27题:
[判断题]氩弧堆焊时的主要危险是强烈的明弧辐射、有害气体和高频电场对人体的伤害。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第28题:
[单选题]不属于人际传播的非语言传播技巧的是( )。
A.动态体语
B.肯定性语言
C.时空语
D.同类语言
E.仪表语言
参考答案:B
人际传播的非语言传播技巧包括:①动态体语:即通过无言的动作传情达意;②时空语:即在人际交往中利用时间、环境、设施和交往气氛所产生的语义来传递信息;③同类语言:即通过适度地变化语音、语调、节奏及鼻音、喉音等辅助性发音,以引起对方的注意或调节气氛;④仪表形象:即通过适当的仪表服饰、体态、姿势,表示举止稳重使对方的信任。

第29题: [单项选择]
我国现行立法体制的特点是()。
A. 一元一个层次
B. 一元二个层次
C. 一元多个层次
D. 多元多个层次
参考答案:C

第30题:
[单选题]依据《安全生产法》的规定,安全生产监督检查人员应当将检查的时间、地点、内容、发现的问题及其处理情况( )。
A.做出书面记录,并由检查人员和被检查单位的负责人签字
B.口头告知被检查单位,责令立即整改
C.做出书面记录,并由安全管理部门负责人签字
D.做出书面记录,由负有安全生产监督管理职责的部门负责人签字
参考答案:A


第31题:
[多选题]焊接环形链出现( )情况之一时应予报废。
A.裂纹
B.未进行负荷试验
C.链条发生塑性变形,伸长达原长度的5%
D.链环直径磨损达原直径的10%
E.使用后未保养
参考答案:ACD


第32题:
[多选题]下列( )行为情节严重的,给予撤职处分。
A.工作马虎,经常出现差错的
B.违反规定吊销、暂扣证照或者责令停业整顿的
C.布置的工作任务经常不能按要求完成的
D.违反规定查封、扣押、冻结、没收财物的。
参考答案:BD


第33题:
[单选题]为降低结核病的传播,不提倡病人 ( )
A. 将痰吐在水池中冲净
B. 将痰吐在纸上直接烧掉
C. 经常用 5%~10%的来苏刷洗痰盂
D. 烈日曝晒被褥
E. 尽量不要到公共场所
参考答案:A


第34题: [填空题]
热平衡方程式的表达公式为Q放=()。
参考答案:Q吸

第35题: [不定项选择]
某甲为耕田,到某乙的养牛场去购买一头牛。据此,请回答下列问题。某甲与某乙共同协商,确定了要买的牛,某甲要求把该牛与牛群分开。由于钱没带够,双方协商,先交800元,余下的900元,第二天再付。牛第二天牵走。不料,当晚,牛棚倒塌,该牛被压死,损失 1400元。则下列说法中,正确的有:
A. 某甲与某乙之间的合同之债为特定物之债
B. 某甲与某乙之间的合同之债已经履行完毕
C. 某甲与某乙之间的合同之债为种类之债,某乙应从牛群中再挑选一头牛交付给某甲才为债的履行
D. 设牛棚倒塌是因为当晚雷电击打所致,则损失应由某甲承担
参考答案:A
答案解析:本题涉及债的种类、债的履行以及风险灭失的责任承担问题。本题中,某甲与某乙所签订的买牛合同中的标的物是特定的,因为,该牛已经从牛群中分开,因指定而特定化,故某甲、某乙之间的合同为特定物之债。在该合同之债

第36题:
[单选题]下列人力资源预测方法中,由适当数量的有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行判断与预测的方法是( )。
A.人员核查法
B.德尔菲法
C.转换比率分析法
D.一元回归分析法
参考答案:B
人力资源需求预测是指以企业的战略目标和工作任务为出发点,综合考虑各种因素的影响,从而对企业未来某个时期人力资源需求的数量、质量和结构等进行估计的活动。企业可以采用的人力资源需求预测方法有以下四种:①管理人员判断法;②德尔菲法,是由有经验的专家依赖自己的知识、经验和分析判断能力,对企业的人力资源需求进行直觉判断与预测的方法;③转换比率分析法;④一元回归分析法。

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