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题目内容:
[单项选择]

牙齿震荡后的首选治疗方案是()


A. 休息观察
B. 调磨观察,服止痛药
C. 调磨,结扎固定
D. 行活力测试后行活髓切断术
E. 行活力测试后行RCT
参考答案:A
答案解析:牙齿震荡后牙髓可能处于休克状态,不应即刻行牙髓治疗。震荡牙齿一般不会有松动,所以不需要结扎固定。止痛药可能会掩盖症状,引起误诊,也不建议服用。只需要休息患牙,密切观察即可。
热门题目:
第1题:[填空题] 无缝道岔宜在道岔始端和终端、( ))分别设置一对钢轨位移观测桩,18号及以上的道岔宜在心轨处加设一对位移观测桩。
参考答案:尖轨跟端(或限位器处


第2题:
[单选题]转8A型同一车辆最大与最小车轮直径差不大于( )。
A.30mm
B.20mm
C.15mm
D.40mm
参考答案:D


第3题: [单项选择]

清代各地盐商从水陆两路汇聚扬州,有秦商、晋商、徽商……会馆就是同乡商人聚会、谈生意的地方。因为各地风俗习惯截然不同,所以各会馆的建筑风格也截然不同。这表明扬州会馆有利于研究()
①建筑发展史
②清代外贸史
③运河文化史
④商帮发展史


A. ①②③
B. ①②④
C. ①③④
D. ①②③④
参考答案:C
答案解析:本题主要考查学生准确解读材料信息的能力。根据题目,清代各地盐商从水陆两路汇聚扬州,有利于研究③;各地风俗习惯截然不同,所以各会馆的建筑风格也截然不同,有利于研究①;不同会馆代表不同地方的商人帮派,有利

第4题:
[单选题]下列对城市维护建设税的表述不正确的是( )。
A.城建税属于一种附加税
B.税款专门用于城市的公用事业和公共设施的维护建设
C.本身没有特定的课税对象
D.根据城镇规模设计定额税率
参考答案:D
根据城镇规模设计不同的比例税率。

第5题:
[单选题]下列哪一单位可以下达罚款指标?
A.财政部门
B.物价部门
C.省级人民政府
D.任何单位都无权下达
参考答案:D


第6题:
[单选题]收到航空器紧急、遇险的情况报告或者信号时,管制员应当迅速判明航空器紧急程度、遇险性质,
A.立即按照情况不明、告警、遇险三个阶段的程序提供服务
B.立即按照告警、情况不明、遇险三个阶段的程序提供服务
C.立即按照遇险、情况不明、告警、三个阶段的程序提供服务
D.立即按照遇险、告警、情况不明三个阶段的程序提供服务
参考答案:A


第7题:
[判断题]区别新旧民主革命的主要标志是革命领导权不同。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第8题:
[单选题]对于一年未发生收付业务且未欠银行债务的单位银行结算账户,应按规定通知销户或转入()管理。
A.久悬未取专户
B.不动户
C.睡眠户
D.待核准账户
参考答案:A


第9题: [单项选择]
以下哪个符合信息化能力评价的意义()
A. 有利于规划信息化管理
B. 有利于信息基础建设的能力
C. 能优化配置信息资源
D. 促进信息经济的发展
参考答案:D

第10题:[单选题]
对伴有心律失常的心绞痛患者最好选用
A.硝酸甘油
B.普萘洛尔
C.硝酸异山梨酯
D.氨氯地平
E.硝苯地平
参考答案:B


第11题:
[单选题] "肺炎球菌肺炎患者,经抗炎治疗好转后,体温又复升,伴胸痛。最可能为
A.合并休克
B.合并胸膜炎
C.合并肺脓肿
D.合
参考答案:B


第12题:
[]<br><br><br/>参考答案:record
答案解析:细节题。47、48两题通过第二段可知,口头信息可能被误解或被忘记,可备忘录却是一种书写式记录,可以确定发送信息者和接收信息者之间完整的信息交流。

第13题:
[判断题]《普修规》实设超高在满足要求条件下,货物列车较多时,宜增加过超高,旅客列车较多时宜增加欠超高。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第14题: [名词解释]
侵略
参考答案:是指一个国家使用武力侵犯另一个国家的主权、领土完整和政治独立,或采取与《联合国宪章》不符的任何其他方式使用武力。

第15题: [单项选择]
Parents are advised to take pressure ______ a child and give him some encouragement before an exam.
A. off
B. out
C. away
D. over
参考答案:A
答案解析:根据句意“建议考前家长给孩子减压并对其进行鼓励。”此题易选[C]项away,但其后面缺少与宾语相连接的介词from,此处off=away from。

第16题:
[单选题]照片密度值为3.0的点的阻光率是( )
A.A.1
B.B.10
C.C.100
D.D.1000
E.E.10000
参考答案:D


第17题:
[单选题] 下列哪个不是网络媒体的特点?( )
A. 网络的信息量大
B. 网络是开放的
C. 网络是可以由政府完全控制的
D. 网络的传播速度快
参考答案:C


第18题:
[多选题]根据《信息安规》,检修工作如需停运数据库、中间件,应确认所承载的业务( )。
A.可停用
B.不受影响
C.正常运行
D.已转移
参考答案:AD


第19题: [多项选择]
下列作为劳动合同条款的选项中,无效的是( )。
A. 用人单位安排劳动者每周工作36个小时
B. 用人单位有权根据工作需要,调整劳动者的工作岗位
C. 用人单位因工作需要安排劳动者加班可以不支付加班费
D. 试用期8个月
参考答案:C,D

第20题: [单项选择]
旋翼机飞行时间的含义是指()
A. 自旋翼机起飞离地到着陆接地的瞬间
B. 自旋翼机起飞滑跑至着陆滑跑终止的瞬间
C. 自旋翼机旋翼开始转动至旋翼停止转动的瞬间
参考答案:C

第21题: [单项选择]
心房的左右之分起始于胚胎的()
A. 第2周末
B. 第3周末
C. 第4周末
D. 第5周末
E. 第6周末
参考答案:B

第22题:
[单选题]外科急腹症中最常见的是( )
A.急性胰腺炎
B.急性胆囊炎
C.急性肠梗阻
D.急性阑尾炎
E.急性胃十二指肠穿孔
参考答案:D


第23题:
[单选题]起重作业过程中,所有人员应根据现场作业条件选择安全的位置作业,在卷扬机与地滑轮之间穿越钢丝绳的区域,()人员停留与通行。
A.鼓励
B.允许
C.禁止
D.指挥
参考答案:C


第24题:
[判断题]在任何情况下,三相四线有功电能表任一相电流线圈接反,电能表少计电量2/3。
A.正确
B.错误
参考答案:A
普洱供电局营销专业技术技能人员评价题库-装表接电(2020版)第2页

第25题: [单项选择]
成熟期不能做的事()
A. 粗心大意,自认为客户关系很牢靠
B. 错过提升客户客户价值的机会,泛泛推介业务
C. 推介高价值业务
D. 急于销售,急功近利
参考答案:B

第26题:
[填空题] 与二进制数11001.101等值的十进制数是 ( ) ,如果把它转换为等值的十六进制数是( )。
参考答案:25.625|9.A


第27题:
[多选题]供电营业厅变更是指()等发生改变。
A.营业厅地址
B.名称
C.营业时间
D.级别
参考答案:ABCD


第28题: [单项选择]
下列哪项是维生素D缺乏性佝偻病激期的表现()
A. 临时钙化带重新出现
B. 颅骨软化
C. 骨骺X线检查正常
D. 血钙浓度正常
E. 肌张力增强
参考答案:B

第29题:
[判断题]1551雷电可引起绝缘击穿,破坏设备造成大面积停电,还可威胁到人的生命,对财产造成巨大损失。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第30题:
[多选题]电缆的路径选择,应符合的规定是()。
A.A、便于敷设、维护
B.B、水泥用量充油电缆线路通过起伏地形时,使供油装置较合理配置
C.C、满足安全要求条件下使电缆较短
D.D、避免电缆遭受机械外力、过热、腐蚀等危害
E.E、采取保护措施后,可以通过将要挖掘施工的地方
参考答案:ABCD


第31题: [单项选择]
断裂韧度值KIC与以下哪一因素无直接关系()
A. 材料中的缺陷
B. 材料的组织结构
C. 材料的强度
D. 材料的成分
参考答案:A

第32题: [单项选择]
于一兰有一辆汽车,在保险公司投保4万元的财产险,后于一兰驾车游玩,车被杨静撞坏,杨静赔偿于一兰人民币2万元,那么,下列说法不正确的是( )。
A. 保险公司仍赔偿人民币4万元给于一兰
B. 保险公司应赔偿人民币2万元给于一兰
C. 若杨静未给予于一兰赔偿,保险公司给付于一兰4万元,赔偿后可代位行使对杨静的请求赔偿权
D. 若于一兰未经保险公司同意放弃杨静赔偿的2万元,则保险公司仍赔偿2万元给于一兰
参考答案:A
答案解析:本题考查的是因第三者的责任造成保险事故的处理。《保险法》第45条规定:“因第三者对保险标的的损害而造成保险事故的,保险人自向被保险人赔偿保险金之日起,在赔偿金额范围内代位行使被保险人对第三者请求赔偿的

第33题:
[判断题]单轨小车、吊轨小车、推运工机料具的小平车应在封锁线路的情况下使用。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第34题:
[单选题]严禁带电更换低压(),更换低压开关柜内的电流互感器.应注意做好防止邻近带电设备短路的措施。
A.A、开关
B.B、微型断路器
C.C、电流互感器
D.D、电压互感器
参考答案:C


第35题:
[单选题]( )是假设员工工作行为和绩效整体呈正态分布的一种方法。
A.关键事件法
B.行为观察法
C.强制分布法
D.目标管理法
参考答案:C
强制分布法亦称强迫分布法、硬性分布法。假设员工的工作行为和工作绩效整体呈正态分布,那么按照状态分布的规律,员工的工作行为和工作绩效好、中、差的分布存在一定的比例关系,在中间的员工应该最多,好的、差的是少数。强制分布法就是按照一定的百分比,将被考评的员工强制分配到各个类别中。

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