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题目内容:

[不定项选择题]

A.组方含抗过敏药
A.组方含伪麻黄碱
B.组方含维生素C
C.组方含抗病毒药
D.组方含解热镇痛药
E.从事驾驶、高空作业等工作者不宜服用的是
参考答案:A
抗过敏药最常见的是嗜睡和乏力,反应时间延长等,服用这类药物后应避免从事开车、操作精密仪器等工作。另外,此类药物还具有抗胆碱能作用,可引起口干、眼干、视力模糊、便秘、尿潴留等症状,还可能诱发青光眼。因此,前列腺肥大、青光眼、肝肾功能低下者和老年患者应慎用。可见嗜睡、口干等,但较苯海拉明轻。可诱发癫痫。小儿服用过量可出现幻觉、不安和语无伦次。用水化氯醛处理后可恢复。
热门题目:
第1题:[多选题]核定贸易融资额度补充的调查要点有:( )。
A.客户主要经营范围、进出口商品市场状况和市场前景、客户在市场中的地位,近2年进出口贸易业务量及盈利情况
B.是否发生过重大经营失误、不履约、被欺诈或欺诈他人情况
C.近1年内有无影响客户进出口商品经营的重大国际国内政治、经济因素及政策因素
D.客户上一年度进出口计划的完成情况、本年度或下一年度进出口计划的可行性,客户自有流动资金的保障程度
E.客户进出口贸易主要结算方式,客户在农发行进出口结算情况和往来记录
参考答案:ABCDE


第2题: [多项选择]
下述哪些是葡萄胎声像图表现()
A. 25-60%伴发黄素囊肿
B. 子宫大于孕期
C. 蜂窝状声像图
D. 需与过期流产相鉴别
E. 刮宫后黄素囊肿持续存在是诊断恶性葡萄胎的依据
参考答案:A, B, C, D

第3题:
[判断题] 档案袋评价的特点主要在于展示学生学习的过程。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第4题:
[单选题]烧伤三日以后的主要致死原因是
A.休克
B.心功能不全
C.败血症
D.急性肾衰
E.水电解质紊乱
参考答案:C


第5题:
[多选题]消防安全带分为( )。
A.I型
B.II型
C.III型
D.Ⅳ型
E.Ⅴ型
参考答案:ABC


第6题:
[判断题]铁路轨道信号在线测试设备校准前,应将校准测试设备与主要标准器恒温24h以上,被校准测试设备与主要标准器预热时间应不少于30min。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第7题:
[单选题]使用桁车吊装GIS时,桁车必须经质监检验合格并进行()。操作人员应在所吊GIS的后方或侧面操作。
A.检查
B.试车
C.试吊
D.试验
E.略
F.略
参考答案:C


第8题:
[简答题]根据下图所示简述停放制动缸缓解和制动过程。
参考答案:答:缓解:在缓解位时,制动单元的停放缸充入总风,在弹簧勾贝(1)上产生一个与双弹簧(2)相反的力,使勾贝(1)向上移动,使停放缸达到缓解位,因锥形螺母(11)与螺杆(13)紧紧啮合在一起,锥形螺母(11)的K面又与勾贝(1)因蝶簧压紧,使锥形螺母不能旋转,同时因锁闭棘舌(8)与棘轮座(5)锁定在一起,使螺杆(13)不能旋转,只能随勾贝(1)向上移动,当螺杆(13)脱离制动单元勾贝,使之达到缓解位。 制动:当停放制动缸内总风排至零时,双弹簧(2)的作用力通过弹簧制动勾贝(1)、锥形螺母(11)、螺杆(13)及制动单元勾贝(a)施以停车制动。双弹簧(2)产生的力由于受到锥形螺母(11)的K面摩擦力和锁闭棘舌(8)和棘轮座(5)锁闭的共同限制,阻碍螺杆(13)施转,使螺杆(13)只能随勾贝(11)向下移动,达到制动位。


第9题: [单项选择]
对于开国际漫游不符合免预存的客户,如在网6个月以上,则要求帐户可用话费余额不少于()元?
A. 100元
B. 400元
C. 600元
D. 800元
参考答案:B
答案解析:A、100元 B、400元 C、600元 D、800元

第10题: [单项选择]
大叶性肺炎的X线征象呈()
A. 肺气囊
B. 空气支气管征
C. 蝶翼状阴影
D. 空泡征(小泡征)
E. 面纱征
参考答案:B

第11题: [多项选择]
头发软化程度可以通过()的控制进行考察。
A. 拉力
B. 时间
C. 弹力
D. 涂抹
参考答案:A, B, C

第12题: [判断题]
电路中有对地短路故障,其最明显的征兆时熔丝烧断。
参考答案:对

第13题:
[单选题]传输交流电的黏性纸绝缘电缆,只用于35kV及以下电压等级。
A.A、正确
B.B、错误
参考答案:A


第14题:
[简答题]在冠字号码查询业务中,查询受理单位接受查询人或查询代理人的申请后,应通过冠字号码管理信息系统或后台追溯现金来源查询,在规定的截止日前,向查询人或查询代理人反馈查询结果。( )
参考答案:true


第15题:
[单选题]计算机病毒以多种手段入侵和攻击计算机信息系统,下面有一种不被使用的手段是:
A.分布式攻击、恶意代码攻击
B.恶意代码攻击、消息收集攻击
C.删除操作系统文件、关闭计算机系统
D.代码漏洞攻击、欺骗和会话劫持攻击
参考答案:C
提示 删除操作系统文件,计算机将无法正常运行。

第16题: [单项选择]
下列属于权力性影响力的构成因素的是 ()
A. 品格因素
B. 才能因素
C. 资历因素
D. 知识因素
E. 感情因素
参考答案:C
答案解析:权力性影响力的构成因素有:传统因素、职位因素、资历因素。

第17题:
[单选题] 危险化学品必须储存在经( )直辖市人民政府经济贸易管理部门或者设区的市级人民政府负责危险化学品安全监督管理综合工作的部门审查批准的危险化学品仓库中。
A.省、自治区
B.乡、镇
C.县、市
D.镇、村
参考答案:A


第18题:
[判断题]公路法规定,用于公路监督检查的专用车辆,应当设置统一的标志和示警灯。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第19题: [单项选择]
在不同窗口中移动文本应先执行(),然后再执行“粘贴”。
A. 移动
B. 剪切
C. 复制
参考答案:B

第20题: [判断题]
询问证人应个别进行,应制作笔录。( )
参考答案:对

第21题:
[多选题]中国联通智慧冬奥战略三大计划是:
A.保障计划
B.跨越计划
C.发展计划
D.提升计划
参考答案:ACD


第22题:
[判断题]采用施工特定行车办法时,准许车站不向司机递交书面行车凭证和调度命令。但车站仍按规定办理行车手续,并使用列车无线调度通信设备(其语音记录装置须作用良好)将行车凭证号码(路票为电话记录号码、绿色许可证为编号)和调度命令号码通知司机,得到司机复诵正确后,方可显示通过手信号。列车凭通过手信号通过车站。(技规)
A.正确
B.错误
参考答案:A


第23题:
[多选题]曲轴的检查项目有( )
A.油检查
B.表面损伤检查
C.尺寸检查
D.轴承检查
E.护套检查
参考答案:BC


第24题: [单项选择]
当事人行使不安抗辩权的法律效果是( )。
A. 中止履行合同
B. 恢复履行合同
C. 解除合同
D. 终止合同
参考答案:A

第25题: [多项选择]
证券投资者参与证券投资的目的有(  )。
A. 获取高于银行利息的收益
B. 保值增值
C. 参与公司管理
D. 赚取市场差价
参考答案:A,C,D

第26题:
[多选题]按稳定性,煤层可分为()。
A.稳定
B.较稳定
C.不稳定
D.极不稳定
E.略
F.略
G.略
H.略
参考答案:ABCD


第27题: [填空题]
在水准测量时为了避免发生错误和提高精度,每个测站通常作两次独立的观测,求得两个()值。
参考答案:高差

第28题:
[单选题]在110kV带电设备附近立、撤杆塔,杆塔、拉线、临时拉线、起重设备、起重绳索应与带电线路、设备保持的最小安全距离为( )m。
A.3
B.4
C.5
D.6
参考答案:C


第29题:
[单选题]CRH6A撒砂装置喷嘴距轨面距离原形( )mm
A.27.5、34
B.27.5、33
C.26、34
D.48、55
参考答案:D


第30题: [单项选择]
早孕时,孕妇典型的体征是()
A. 尿频
B. 早孕反应
C. 胎心音
D. 停经
E. 子宫出现黑加征
参考答案:D

第31题:
[单选题](2017年)下列关于全面预算的表述中,错误的是(  )。
A.全面预算是通过企业内外部环境的分析,在预测与决策的基础上,调配相应的资源,对企业未来一定时期的经营和财务等作出一系列具体计划
B.全面预算包括经营预算、资本支出预算和财务预算三部分
C.经营预算的综合性最强,是预算的核心内容
D.全面预算体现了预算的全员、全过程、全部门的特征
参考答案:C
全面预算通常包括经营预算、资本支出预算和财务预算三部分,其中,财务预算的综合性最强,是预算的核心内容。选项C错误。

第32题: [简答题]
论述国际企业人员绩效考评的主要方法。
参考答案:(1)排队法
排队法是将被考评员工按照工作业绩的好坏进行一定次序的排列,以区别员工的业绩水平。排队法又可以分为直接排队法和间接排;队法两种。
(2)成对比较法
成对比较法是将每一个被考评员工与小组或团体中的其他员工进行比较,而不是仅仅按照一定的顺序依次比较。在成对比较法中,管理者只有在对每个员工与其他所有员工进行比较之后,才能得出对其业绩的总的评价结果。
(3)强迫分配法
强迫分配法是指将员工按照事先确定的若干等级分别归入某一级别中的人员绩效考评方法。实施强迫分配法,首先要确定分类等级及其相应的人数,然后将员工按照业绩归入到某一等级当中去。
(4)图表评定法
图表评定法是应用最为普遍的考评方法之一。它首先要确定出与被考评的工作相适应的几项基本考评要素,然后对应于各项考评要素列出各种行为程度的选择项。当对员工进行绩效考评时,相对应于每个考评要素,对员工的工作表现确定出一定的行为程度,进行汇总,可得出员工的绩效结果。
(5)行为锚定业绩评定表法
行为锚定业绩评定表法是既采用图表评定法中的等级评价制,又将工作中的关键行为加以描述并进行量化的一种方法。
(6)目标管理法
目标管理法是通过考察员工工作目标达成程度来实现人员绩效考评的一种方法。目标管理法一方面强调员工工作成果的重要性,一方面强调个人和组织目标的一致性,减少主管人员将工作考核重点移向偏离组织目标的情况。
(7)绩效考评面谈
绩效考评面谈是人员绩效考评结果反馈的一种主要方式。现代人力资源管理十分强调使员工在了解绩效考评结果的基础上,不断改善未来的工作业绩,促进组织的发展。

第33题: [单项选择]
下列宫殿建于汉高祖时期的是()。
A. 大明宫
B. 长乐宫
C. 太极宫
D. 极乐宫
参考答案:B

第34题: [单项选择]
施工中发生持续不可抗力,承包人应每隔7天向监理工程师报告一次受灾情况,并于不可抗力事件结束后( )天内,向监理工程师提交清理和修复费用的正式报告及有关资料。
A. 7
B. 14
C. 15
D. 28
参考答案:B

第35题:
[单选题]属于牵引变流器的组成部分。
A.整流部分
B.升压部分
C.降压部分
D.其它答案都不对
参考答案:A


第36题:
[单选题]咖啡过机呈:( )
A.橙色
B.绿色
C.蓝色
D.黑色
参考答案:A


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