A. 6
B. 17
C. 5
D. 41
参考答案:B
答案解析:[解析] 本题应采用列表推理方法，去公园共有82名师生，需要汽水82×3=246(瓶)，而已有180瓶，所以还需要246-180=66(瓶)。
第2题:[单选题]（）时不得更改、清除信息系统和机房动力环境告警信息
A.检修
B.迁移
C.检测
D.巡视
E./
F./
参考答案:D
第3题:[单选题]爆破前必须将电钻和电缆移至距放炮地点（ ）米以外的安全地点，并加以保护。
A.20
B.30
C.40
D.50
E.略
F.略
G.略
H.略
参考答案:D
第4题: [单项选择]凭证式债券是( )。
A. 具有标准格式实物券面的债券
B. 债权人认购债券的收款凭证
C. 利用证券账户通过电脑系统完成发行、交易及兑付的债券
D. 发行主体为银行或者非银行金融机构的债券
参考答案:B
答案解析:[解析] ACD三个选项所述内容分别是实物债券、记账式债券和金融债券
第5题:[简答题]调度集中区段，多方向车站、线路所转非常站控后有哪些安全控制措施？
参考答案:（1）转为非常站控模式前，车站值班员必须核对列车运行计划，确认后续列车的接车股道以及有无办客作业。 对调度集中系统已经排列的列车进路，应与列车调度员进行核对。 （2）车站值班员在办理发车进路前，必须与列车调度员核对该趟列车的运行方向，核对正确后方准排列进路、开放信号。
第6题: [多项选择]统计调查方式主要有( )。
A. 普查
B. 抽样调查
C. 周期性调查
D. 一次性调查
E. 统计报表
参考答案:A,B,E
第7题: [填空题]正交试验表L（3）中表示（），3表示此表可安排（）试验。
参考答案:试验次数；三水平四因素
第8题:[单选题]在自动控制方式下,模拟火灾报警,相应区域的( )应停止。
A.排烟风机
B.空调送风
C.加压送风机
D.防排烟
参考答案:B
第9题: [单项选择]辨证要点为发热，微恶寒，咽痛，口渴，脉浮数的方剂是（）
A. 桑菊饮
B. 桑杏汤
C. 柴葛解肌汤
D. 银翘散
E. 普济消毒饮
参考答案:D
第10题:[判断题]( )为了防止电感脉冲的产生,需在交流接触器线圈两端并联续流二极管。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第11题:[判断题]动车组下列高压设备中，通过电压互感器来检测接触网网压状态。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第12题:[多选题]合同台帐登记的主要内容包括:序号、登记时间、合同号、对方当事人名称、合同承办部门、合同承办人和( )等。
A.合同标的
B.合同金额
C.签约日期
D.合同签订依据
参考答案:ABCD
第13题:[单选题]填用配电（ ）工作票的配电线路工作，可不履行工作许可手续。
A.第一种
B.第二种
C.低压
D.带电作业
参考答案:B
第14题: [单项选择]以下各项全身麻醉深度判断标准中，不属于浅麻醉期典型表现的是（）。
A. 有不规则的自主呼吸
B. 手术刺激时呼吸加速
C. 眼球固定于中央
D. 流泪
E. 心率加快、血压升高
参考答案:C
第15题:[单选题]根据《江苏省促进政务服务便利化条例》,除依法需要实质审查、前置许可或者涉及金融许可外,不动产登记应当在()个工作日内办结。( )(《江苏省促进政务服务便利化条例》第二章“一般规定”第二十一条)
A.2
B.3
C.4
D.5
参考答案:D
第16题:[判断题]安全保卫部门负责人和营业场所负责人接到监控中心报警后，人员不用赶赴现场，配合公安机关和相关部门现场处置。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第17题:[判断题]水稻和小麦的花都只有3枚雄蕊。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题:[单选题]在执行( )、重大演训行动等任务时,应当全面了解掌握任务性质、组织领导、安全需求、周边环境、潜在风险、保障条件,重点监管行动安全的薄弱环节以及安全预案、风险评估、安全措施等落实情况。
A.重大灭火救援作战
B.日常演练演习
C.每日体能训练
D.重大风险评估
参考答案:A
第19题:[判断题]中心内部生产车辆的安排使用由各车间自行申请。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第20题: [单项选择]对幽门螺杆菌感染阳性的消化性溃疡治疗策略中，下列哪项不正确（）
A. 给制酸剂同时加抗菌治疗
B. 给黏膜保护剂同时加抗菌治疗
C. 制酸剂可用H受体拮抗剂或质子泵抑制剂
D. 制酸剂应用疗程在DU应适当较GU时延长
E. 抗菌药物首选一种，以两周为一疗程
参考答案:E
答案解析:
制酸剂应用疗程在DU应适当较GU时延长，抗菌药物选两种组成三联疗法，以一周或两周为一疗程。
第21题:[多选题]大锤和手锤的锤头应完整，其表面应光滑微凸，不准有（）及裂纹等情形。
A.歪斜
B.缺口
C.凹入
D.锈蚀
E./
F./
G./
H./
参考答案:ABC
第22题:[单选题]聚合反应器11301顶部封头使用( )。( )
A.低压氮气
B.中压氮气
C.高压氮气
D.中压蒸汽
参考答案:C
第23题:[多选题]用电信息采集系统的采集数据出现电量为零，功率不为零的原因不可能是（）。
A.参数未下发
B.终端接线有错
C.终端有故障，数据未冻结
D.用户未用电
参考答案:ABCD
第24题:[单选题]“安全第一”就是要始终把安全放在首要位置，优先考虑从业人员和其他人员的安全，实行（ ）的原则。
A.以人为本
B.安全优先
C.管生产必须管安全
D.预防为主
参考答案:B
第25题:[判断题]施工销点时由施工负责人确认施工区域出清、具备开通条件后方可办理销记，所有作业都必须在计划规定的时间内销点（特殊情况除外）。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第26题: [多项选择]低血容量性休克的临床特点是（）。
A. 常由失血失液引起
B. 低心排出量
C. 低中心静脉压
D. 低血压
E. 早期出现DIC
参考答案:A, B, C, D
第27题:[简答题]操作手动隔离开关倒闸有何要求？（应知应会-《安规》第29条）
参考答案:倒闸操作要迅速准确，中途不得停留和发生冲击。
第28题: [单项选择]按照上海证券交易所发人结算模式，登记结算机构根据各证券公司T日的清算数据文件中的实际收付金额在T+1日规定的时间进行( )交易的资金交收。
A. T+1日和T日
B. T+1日
C. T-1日
D. T日
参考答案:D
答案解析:重点掌握发人结算模式。故选D。
第29题:[判断题]操作的基本条件之一：具有与实际运行方式相符的一次系统模拟图或接线图。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第30题: [简答题] 刘某是B软件公司的员工。公司按照规定给每位员工都缴纳了医疗保险。2003年11月，刘某突然感觉难受并去定点医院就诊，经诊断为胃炎，刘某住院治疗花费1300元，病愈后，刘某找单位人事部报销。但人事部负责人认为，当地的医疗费起付线为2000元，刘某的花费未达同意标准，不能报销。
问题： 具体的内容包括哪些
参考答案: 具体内容如下： 1) 劳动合同管理制度的内容为： ①劳动合同履行的原则。 ②员工招收录用条件、招工简章、劳动合同草案、有关专项协议草案审批权限的确定。 ③员工招收录用计划的审批、执行权限的划分。 ④劳动合同续订、变更、解除事项的审批办法。 ⑤试用期考查办法。 ⑥员工档案的管理办法。 ⑦应聘人员相关材料保存办法。 ⑧集体合同草案的拟订、协商程序。 ⑨解除、终止劳动合同人员的档案移交办法、程序。 ⑩劳动合同管理制度修改、废止的程序等。 2) 劳动纪律。劳动纪律是企业依法制定的，全体员工在劳动过程中必须遵守的行为规则。每位员工都必须按照规定的时间、地点、方法和程序要求履行自己的劳动义务，保持全体员工在劳动过程中的行为方式和联系方法的规范化，以维护正常的生产、工作秩序。其主要内容为： ①时间规则。作息时间、考勤办法、请假程序和办法等。 ②组织规则。企业各直线部门、职能部门、或各组成部分及各类层级权责结构之间的指挥、服从、接受监督、保守商业秘密等的规定。 ③岗位规则。劳动任务、岗位职责、操作规程、职业道德等。 ④协作规则。工种、工序、岗位之间的关系，上下层次之间的连接、配合等。 ⑤品行规则。言语、着装、用餐、礼节等规则。 ⑥其他规则。 3) 制定劳动纪律，应当符合以下要求： ①劳动纪律的内容必须合法。应当在法律允许的范围内约束劳动者的行为，不能侵犯劳动者的人格尊严，不得非法限制和剥夺劳动者依法享有的权利和自由，不得强迫劳动，对于违纪员工的处罚不能超过规则以外的措施。 ②劳动纪律的内容应当约束管理行为和劳动行为，工作纪律、组织纪律、技术纪律全面规定，使各种岗位的行为与职责都能做到有章可循，违章可究。 ③标准一致。行为模式标准应当一致，纪律的执行应当宽严一致，各类管理行为、劳动行为应当受到同等的约束。 ④劳动纪律应当结构完整。劳动纪律作为一种规范应具有严密的逻辑结构，适用条件、行为模式标准、奖惩程序、措施与责任明确规定。 4) 劳动定员定额规则的内容主要包括： ①编制定员规则。企业依据自身的实际情况制定企业机构的设置和配备各类人员的数量界限。除法律、行政法规规定的以外，企业按照生产经营的实际需要，自主决定内部机构的设立、调整、撤并和人员配备。 ②劳动定额规则。在一定的生产技术水平和组织条件下。企业制定的劳动者完成单位合格产品或工作所需要的劳动消耗量标准。分为工时定额和产量定额两类。 5) 劳动定员定额与劳动者的利益密切相关，直接关系到劳动者的工资、工时和职业稳定性。制定劳动定员定额应注意以下事项： ①必须紧密结合企业现有的生产技术组织条件，确定定员水平，应执行适合本企业的技术组织条件的定员标准，对于强制性定员标准应严格执行，并严格履行定员制定程序。 ②制定劳动定额的技术组织条件必须是企业现有的或是按照劳动合同规定企业可以提供的条件，不能超过这种约定条件的劳动定额标准。 ③劳动定额所规定的劳动消耗量标准应当以法定工作时间为限，并符合劳动安全卫生的要求。 ④制定、修订劳动定员定额的程序必须合法。 6) 劳动岗位规范制定规则。劳动岗位规范是企业根据劳动岗位的职责、任务和生产手段的特点对上岗员工提出的客观要求的综合规定。在劳动关系协调、组织劳动过程中，劳动岗位规范是安排员工上岗，签订上岗协议和对员工进行岗位考核的依据和尺度。包括：①岗位名称；②岗位职责；③生产技术规定；④上岗标准等。 7) 劳动安全卫生制度。 8) 其他制度。包括工资制度、福利制度、考核制度、奖惩制度、培训制度等。这些制度都与协调劳动关系有着直接的联系，并且反映着劳动关系的实质内容。
第31题:[判断题]危险源是指可能造成人员伤亡、疾病、财产损失、工作环境破坏的根源或状态。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第32题:[单选题]（）是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是我们党执政兴国的重要支柱和依靠力量。
A.民营企业
B.国有企业
C.外资企业
D.合资企业
参考答案:B
第33题: [单项选择]病毒性肝炎中最不易发生的是（）。
A. 甲肝
B. 乙肝
C. 丙肝
D. 丁肝
参考答案:D
第34题:[单选题]奶油胶冻的冷却时间一般在 ( )。
A. 、1-2 小时
B. 、2-3 小时
C. 、3-4 小时
D. 、3-6 小时
参考答案:D
