第1题:[判断题]疏散危险化学品时,要有安全的防护装具,并要按规定的程序进行操作。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第2题:[单选题]同一建筑物由两个以上单位管理或者使用的,应当明确各方的(),并确定责任人对共用的疏散通道、安全出口、建筑消防设施和消防车通道进行统一管理。
A. 消防经费责任
B. 消防培训责任
C. 消防安全责任
参考答案:C
第3题:[判断题]CCBⅡ制动机单独制动手柄还具有快速缓解功能，通过在制动区斜推小闸手柄实现缓解大闸控制所施加的机车制动缸压力。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第4题:[多选题]砖木结构建筑发生火灾后,( )最容易出现垮塌。
A.楼板
B.吊顶
C.屋盖
D.墙
E.柱
参考答案:ABC
第5题:[单选题]铆钉头偏的缺陷是由于（ ）所致。
A.铆钉杆长
B.铆钉杆短
C.铆钉加热温度
D.顶把与板面不垂直
参考答案:D
第6题: [判断题]湍流塔在应用中受到温度的限制。
参考答案:对
第7题:[单选题]（）不是人才评价中心技术的特征。
A.强调多种方法的有机结合
B.强调根据岗位进行标准化设计
C.强调多位考官的共同评价
D.设计的情景与工作情景高度相关
参考答案:B
第8题:[单选题]成套接地线应用有透明护套的多股软铜线和专用线夹组成，且高压接地线的截面积不得小于16mm2。
A.正确
B.错误
C.略
D.略
E.略
F.略
参考答案:B
第9题:[单选题]下列属于行政强制执行方式的是()。
A.查封场所、设施或者财物
B.扣押财物
C.代履行
D.冻结存款、汇款
参考答案:C
本题考查法律常识。《行政强制法》第9条规定，行政强制措施的种类包括：(1)限制公民人身自由；(2)查封场所、设施或者财物；(3)扣押财物；(4)冻结存款、汇款；(5)其他行政强制措施。其中不包括行政拘留，行政拘留属行政处罚。《行政强制法》第12条规定，行政强制执行的方式包括：(1)加处罚款或滞纳金；(2)划拨存款、汇款；(3)拍卖或者依法处理查封、扣押的场所、设施或财物；(4)排除妨碍、恢复原状；(5)代履行；(6)其他强制执行方式。因此，本题选择C选项。
第10题:[单选题]因工作原因必须短时移动或拆除遮栏（围栏）、标示牌，应征得（）同意，并在工作负责人的监护下进行。
A.A.工作负责人
B.B.工作票签发人
C.C.工作许可人
D.D.单位领导
参考答案:C
第11题:[单选题]中国一汽建于（ ）年
A.1951
B.1953
C.1954
D.1955
参考答案:B
第12题:[单选题]关于拘传，下列说法中正确的是（）
A.对于被拘传的犯罪嫌疑人，应当在拘传后24个小时内对其进行讯问
B.一次拘传讯问不完的，经该机关负责人批准，可以再次拘传
C.对无正当理由拒不到庭，其不出庭将无法进行审理的证人，可以对其进行拘传，但不得使用戒具
D.公安司法机关可以根据案件的具体情况，不经传唤而直接适用拘传
参考答案:D
第13题: [多项选择]ISO9001：2015标准为下列（）组织规定了质量管理体系的要求。
A. 需要证实其具有稳定提供满足顾客要求和适用法律法规要求的产品和服务的能力
B. 通过体系的有效应用，包含体系改进的过程，以及保证符合顾客和适用的法律法规要求，旨在增强顾客满意
C. 需要证实其具有稳定提供满足相关方要求和适用法律法规要求的产品和服务的能力
D. 通过体系的有效应用，包括体系改进的过程，以及保证符合相关方和适用的法律法规要求，旨在增强顾客满意和相关方满意
参考答案:A,B
第14题:[多选题]个人业务转账交易回单打印支持本行和跨行转账交易回单，包括（ ）。
A.个人结算账户互转
B.个人结算账户对企业结算账户的转账
C.漫游汇款汇出
D.漫游汇款兑付
参考答案:ABCD
第15题:[单选题]调车作业时，调车人员必须正确及时地（ ）。
A.确认信号
B.确认进路
C.显示进路
D.显示信号
参考答案:D
第16题:[单选题]功利主义道德观,是指完全根据行为结果,即所获取的功利来评价人类行为善恶的一种道德观,即能给行为影响所及的大多数人带来最大利益的行为才是善的。
根据上述定义,下列属于功利主义道德观的是( )。
A.销售业绩高的员工就是好员工
B.己所不欲,勿施于人
C.各级政府应充分尊重和保护人权
D.管理者不能因种族.肤色.性别等因素而对员工进行歧视
参考答案:A
第17题:[单选题]警用地理信息平台简称：
A.GIS
B.PGIS
C.GGG
D.PSS
参考答案:B
第18题:[单选题]若仅仅加大精馏塔的回流量,会引起以下的结果是( )。
A.塔顶产品中易挥发组分浓度提高
B.塔底产品中易挥发组分浓度提高
C.提高塔顶产品的产量
D.减少塔釜产品的产量
参考答案:A
第19题:[单选题]总行零售金融部应对见证及转递服务人员资质名单进行动态管理，采取定期和不定期相结合的方式检核见证及转递服务人员是否具备相应资质，其中定期检核的频率为（ ）。 厦国银发〔2020〕77号：关于颁发《厦门国际银行股份有限公司境内机构代理澳门国际银行对境内中国公民申请在澳门国际银行开立账户业务的资料见证及转递服务管理办法》的通知
A.至少每月
B.至少每季度
C.至少每半年
D.至少每年
参考答案:B
第20题: [单项选择]在颏和喉软骨之间，位于中线的一个颈部肿块最大可能是下列哪一种病：（ ）
A. 舌下囊肿
B. 甲状舌管囊肿
C. 鳃裂囊肿
D. 龈瘤
E. 皮脂腺囊肿或粉瘤
参考答案:B
第21题:[单选题]列车技术检修开始时间以( )起开始计算。
A.机车停妥
B.摘除机车
C.插好防护信号
D.挂好机车
参考答案:C
第22题:[单选题] 从生产过程角度出发，（ ）是集散控制系统四层体系结构最底层一级。
A.生产管理级
B.过程控制级
C.经营管理级
D.现场控制级
参考答案:D
第23题:[判断题]避雷针一般安装在支柱(电杆)上或其他构架、建筑物上,必须经引下线与接地体可靠连接。(？)
A.正确
B.错误
参考答案:A
第24题: [单项选择]烷化剂中易发生出血性膀胱炎的药物是（）
A. 氮芥
B. 环磷酰胺
C. 白消安
D. 塞替派
E. 顺铂
参考答案:B
第25题:[多选题]电动（液）转辙机钥匙、手摇把使用完毕后，（ ）应及时归还、销记。（ ）、（ ）共同确认手摇把数量、编号正确后，由车站加锁、电务加封。
A.使用单位
B.车站
C.电务
D.车站人员
参考答案:ABC
《行规》第16条4款
第26题:[单选题]1979年8月31日，（）在广州设立总领事馆，成为中国改革开放后第一个在广州设立领事机构的国家。
A. 美国
B. 日本
C. 英国
D. 德国
参考答案:A
第27题:[单选题]团体旅客填发代用票时，除（）持票本人外，每人另发一张团体旅客证。
A.代用票
B.区段票
C.客杂
D.团体票
参考答案:A
第28题:[单选题]用铝试剂检出A1*要求在( ) 介质中进行。
A.强酸性
B.弱酸性
C.弱碱性
D.强碱性
参考答案:B
第29题: [单项选择]在Windows菜单中，暗淡的命令名项目表示该命令（ ）。
A. 暂时不能使用
B. 正在执行
C. 包含下一层菜单
D. 包含对话框
参考答案:A
第30题:[判断题]（2015年）对骗取国家出口退税款的，税务机关可以在规定期间内停止为其办理出口退税。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:A
第31题:[单选题]机上所配的硝酸甘油片，其主要作用为 。
A.稀释药物
B.治疗心血管疾病
C.解热镇痛
D.治疗过敏性疾病
参考答案:B
第32题:[填空题]对于通信管线施工要求，错误的说法是（ ）)
参考答案:在经过人防门时，应从人防门的上方穿过，并做好防护措施(
第33题:[多选题]动态路由协议相比静态路由协议(_)。
A.带宽占用少；
B.简单；
C.路由器能自动发现网络变化；
D.路由器能自动计算新的路由
E.略
F.略
参考答案:CD
第34题:[多选题]【多选题】操课中，按照计划要求周密组织，认真听讲，精心操作（ ），遵守课堂（训练场、作业场）纪律，严防事故。
A.周密组织
B.认真听讲
C.精心操作
D.专心学习
参考答案:ABC
第35题:[单选题]关于食物中核蛋白的描述,错误的是
A.食物中的核酸多以核蛋白的形式存在
B.核蛋白在胃中受胃酸的作用,分解成核酸与蛋白质
C.核酸进入小肠后,受胰液和肠液中各种水解酶的作用逐步分解
D.核苷酸分解产生的戊糖被吸收而参加体内的戊糖代谢
E.嘌呤和嘧啶碱在体内可重复利用
参考答案:E
第36题:[判断题]容量、变化相同，阻抗电压不一样的两变压器并列运行时，阻抗电压大的负荷大。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第37题: [判断题]地下洞室断面形状的选择，应考虑洞室的用途和服务年限、洞室的围岩性质、岩土体的分布特征、洞室的支护或衬砌方式和材料等因素综合确定。（）
参考答案:对
第38题: [简答题]试述公共部门人力激励的特殊性。
参考答案:
1、公务人员身份保障。公务人员由于有任用身份上的保障，一直被称为“铁饭碗”打不破，因而只要“大错不犯，小错可以不断”，这种情形使得人力激励的手段——赏罚分明制度——打了许多的折扣，无法重罚，也无法即赏即罚。
2、层级节制。官僚组织的层级节制，使得公务人员在升迁、沟通、公文的传达上皆比一般企业缓慢、无效率许多，也因此产生了“天高皇帝远”或“公门好修行”的心态，使得公务人员存在与组织、他人或自己疏离的情况，继而妨碍了激励手段的运用。
3、法规限制。公务体系由于受到太多的法律规章限制，造成公务人员过度消极、僵化，甚至不推不动、阳奉阴违的形式主义，以及把遵守法规当成第一要务的“目标替代”情况。而且，法规的修订旷日废时，导致公务人员的服务永远赶不上人民的期待，不但引起民怨，公务人员自己本身也无奈，因而产生反激励效果。另外，譬如“图利他人”的罪刑，也让许多公务人员生怕动辄触犯法律，而采取明哲保身，或多一事不如少一事的心态。
4、预算限制。官僚组织预算有限，而且必须要受到立法机关的严格审核，因此无法做到即时有效的奖赏作用，同时也无法编列足够的预算在公务人员的教育训练上。
5、升迁。 公务人员能否升迁除了受到法令的限制外，也时常传出有因意识形态、政党、小团体的差异或裙带关系或不够会吹会捧等原因，而有升迁不公的情况。更惨的情况是：表现良好的公务人员由于受到极度的“欣赏”与“重用”，主管反而舍不得他升迁，而要把他留在身边，上述情况皆是对公务人员士气和激励上的伤害。
6、人事制度的缺失。官僚组织除了以上五种问题，其他譬如现行考试制度、考试方法及任用制度是否能找到最适当的人，并把他（她）放在最适当的职位上，恐怕仍有许多的疑问。其次，公务人员考绩制度也有同样的问题，常无法明辨优劣。一方面是因公务绩效难以衡量，先天限制，更因制度未彻底落实或长官主观、人情、徇私之弊；而且在考绩方面，也无法给予公务人员有效、即时的赏罚。
7、政治挂帅。公务体系如果太政治化，可能导致反激励的三种情形：
（1）绩效放两边，政治摆中问：不论是非、不论表现，只要加对政党、跟对人，每日汲汲营营搞政治，就可官运亨通；
（2）政治横行，专业弃守：如果公务人员以其专业拟定出来的政策，轻易地即被政党、长官以意识形态或政治的理由，或民意代表所扭曲，对公务人员之士气势必造成相当的伤害；
（3）成群结党，破坏关系：组织里面分成好几派，或把别人归为哪一派，都造成彼此间失去信任，而导致人际（沟通）关系和组织气氛不良，甚或相互诋毁、攻击。
凌学峰搜题
