参考答案:试拉
第2题:[多选题]下列选项中,发生哪种情况时,不准装药爆破。( )
A.安全设施不齐全
B.支护不齐全
C.支架有损坏
D.伞檐超过规定
参考答案:ABCD
第3题: [单项选择]产后几天内的乳汁为初乳
A. 2~3天
B. 4~5天
C. 6天内
D. 7天内
E. 7~10天
参考答案:D
第4题:[单选题]旅客和随机/置位机组成员的手提行李限制为每人( )
A.1件
B.2件
C.3件
D.4件
参考答案:A
第5题:[单选题] 依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》(Q/CSSG 510001-2015)28.2.7.8条规定: 两台及两台以上链条葫芦起吊同一重物时,重物的重量应不( )每台链条葫芦的允许起重量。
A.小于
B.等于
C.大于
D.小于或等于
参考答案:C
第6题:[多选题]导线连接点过热带电处理,除连接点螺栓紧固可采用地电位作业法外,其他一般采用()作业法。
A.中间电位
B.等电位
C.间接
D.停电
参考答案:AB
第7题: [填空题]喷浆机、注浆灌、风箱、风包等均应安设()、()。
参考答案:压力表,安全阀
第8题: [单项选择]桡骨远端骨折,骨折线经关节面,远端骨折片向背侧移位,该骨折诊断为
A. Colles骨折
B. Smitll骨折
C. Banon骨折
D. Monteggia骨折
E. Galeazzi骨折
参考答案:C
第9题:[多选题]需要调查的水质因子种类分别是()。
A.常规水质因子
B.其他方面因子
C.特殊水质因子
D.微环境水质因子
参考答案:ABC
需要调查的水质因子有三类:①一类是常规水质因子,它能反映受纳水体的水质状况;②另一类是特殊水质因子,它能代表建设项目外排污水的特征污染因子;③在某些情况下,还需调查一些其他方面的因子。
第10题:[多选题]下列属于健康保险的是( )。
A.意外伤害保险
B.医疗保险
C.疾病保险
D.护理保险
参考答案:BCD
A意外险
第11题:[单选题]王某提起国家赔偿诉讼.下列哪一机关是赔偿义务机关?
A.某区甲派出所
B. 干警丁与甲派出所
C.甲派出所与某区公安分局
D.某区公安分局
参考答案:D
某区公安局甲派出所接到举报.称王某参与赌博.派出所派干警当场将王某等人抓获.并对每人作出罚款200元.没收赌博用具的处罚.王某当场表示不服并申辩其未违法.被干警丁用警棍殴打.造成王某轻伤.王某决定提起国家赔偿诉讼.
第12题: [简答题]简述对牛乳进行热加工时形成薄膜的原因、膜的组成及防止方法?
参考答案: 原因:蛋白质在空气与乳液界面形成不可逆的凝固物。膜的组成:占干物质量70%以上的脂肪和20%~25%的蛋白质,且以乳白蛋白占多数。防止办法:在加热时搅拌或减少从液面蒸发水分。
第13题: [填空题]常用的内存管理方法有段式、页式、段页式和【 】。
参考答案:分区式
答案解析:本题考查微处理器的内存管理。常用的内存管理方法有段式、页式、段页式和分区式四种方法。
第14题: [单项选择]经济周期的衡量中,当实际产出连续()年下降,而实际GDP与潜在GDP之间的缺口并不大时,经济的下降被称作衰退。
A. 1-2
B. 1-3
C. 2-3
D. 3-5
参考答案:A
第15题: [判断题]“爱国守法、明礼诚信、团结友爱、勤俭自强、敬业奉献”是公民基本道德规范。
参考答案:对
第16题: [单项选择]不属于气机失调的病理变化是
A. 气虚
B. 气滞
C. 气逆
D. 气闭
E. 气脱
参考答案:A
第17题: [填空题]在SQL中,每个视图中的列可以来自不同的______,它是在原有表的基础上的逻辑意义上的新关系。
参考答案:表、建立
第18题:[填空题]LNG 槽罐车事故处置时要求距离事故现场( )米设置交通警戒区,限制车辆通行。
参考答案:自行解答
第19题: [单项选择]正常人血浆中胆红素的含量约为()
A. <1μmol/L
B. <5μmol/L
C. <10μmol/L
D. <17.2μmol/L
E. <34.4μmol/L
参考答案:D
第20题:[单选题]ARCNET网络中每个节点保存有下一个节点的逻辑地址,可以生成一个网络活动节点______ 。
A.地址表
B.数据库
C.通信协议
D.宽带协议
参考答案:A
动车组网络控制系统
第21题:[单选题]在某国的一次议会选举中,毎一位政客为了当选议员都要迎合选民。布鲁斯是一位超级 政客,特别想当选议员,因此,他会想尽办法迎合选民。在很多时候,不开出许多空头支 票,就无法迎合选民。而事实上,布鲁斯最终当选了议员。 从题干推出的以下结论哪一项最合适?( )
A.布鲁斯肯定向选民开出了许多空头支票
B.布鲁斯肯定没有向选民开出许多空头支票
C.布鲁斯很可能向选民开出了许多空头支票
D.布鲁斯很可能没有向选民开出许多空头支票
参考答案:C
A选项过于绝对,由“在很多时候,不开出许多空头支票,就无法迎合选 民”可知,并非所有时候都要开出许多空头支票。B、D项明显错误。故C项正确。
第22题: [单项选择]对()的需要随着领导层次的上升而增加。
A. 技术技能
B. 人际关系技能
C. 沟通技能
D. 综合技能
参考答案:D
第23题:[判断题]水域及洪涝灾害中进行救助时,应当选派水性和身体素质好的人员进行施救,从被困人员后侧靠近。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
第24题: [单项选择]
患者男性,63岁。因"胸背部疼痛3月余,加重1天"入院。胸部CT示:右上肺占位性病变,纵隔淋巴结肿大、增多,T9、T10椎体骨质破坏。纤维支气管镜于右上肺叶支气管处见新生物,活检示:低分化腺癌。骨ECT示:T9、T10、L1、右侧第5肋骨转移性病变。头颅MRI、腹部B超均未发现异常。
应该马上进行的后续治疗措施为()。A. 分子靶向治疗
B. 全身化疗
C. 姑息性放疗辅助脱水治疗
D. 口服替莫唑胺化疗
E. 最佳支持对症治疗
参考答案:C
第25题:[单选题]为防止电腐蚀,对电压为10.5kV及以上,每槽上下层线圈间装设有测温元件的机组,运行中应每年测量一次测温元件对地电位。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第26题:[判断题]牵引给定力只需要级位、载荷、轮径来进行计算。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第27题: [单项选择]逆转录过程中需要的酶是()。
A. DNA指导的DNA聚合酶
B. 核酸酶
C. DNA指导的RNA聚合酶
D. RNA指导的DNA聚合酶
参考答案:D
第28题: [单项选择]通过破坏产生死锁的4个必要条件之一,可以保证不让死锁发生。其中采用资源有序分配法,是破坏
A. 互斥条件
B. 不可剥夺条件
C. 部分分配条件
D. 循环等待条件
参考答案:D
答案解析:[解析] 根据产生死锁的4个必要条件,只要淀其中之一不成立,死锁就不会出现。为此可以采用以下三种预防措施:采用资源的静态预分配策略,破坏部分分配条件;允许进程剥夺使用其他进程占有的资源,从而破坏不可剥
第29题:[多选题]下列( )是物理危害。
A.粉尘;
B.电磁辐射;
C.噪音;
D.中毒。
参考答案:ABC
第30题:[多选题]《煤矿领导带班下井及安全监督检查规定》所称煤矿领导,是指煤矿的()。(1.0分)
A.主要负责人
B.主要负责人助理
C.领导班子成员
D.副总工程师
参考答案:ACD
第31题: [单项选择]剪刀撑应固定在立柱上或横向水平杆的伸出端上,固定位置与中心节点的距离不大于()。
A. 100mm
B. 150mm
C. 200mm
D. 300mm
参考答案:B
第32题:[判断题]激光熔化切割中,工件被全部熔化后借助气流把熔化的材料喷射出去。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第33题:[判断题]TFDS动态检查发现铁路货车重车地板破损故障(不危及行车安全),可向列车运行方向的下一个列检作业场进行预报。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
第34题: [名词解释]内生菌根
参考答案: 在真菌与植物根系形成的菌根中真菌菌丝可以穿透根表皮层,进入皮层细胞间隙或细胞内,也有部分真菌菌丝可穿过菌根的表皮生长到根外,有助于扩大根的吸收,但主要是在皮层细胞间纵向延伸,或盘曲于皮层细胞内。这种菌根称为内生菌根。
第35题:[多选题]天棚上部起火的特征()。
A. 大山墙棚上部分内侧烟痕浓密
B. 棚下部分一般无烟痕
C. 门窗檐部一般无烟痕
D. 地面上可发现天棚炭化物
参考答案:ABCD
第36题:[单选题].用于自喷射混凝土的粗骨料最大公称粒径不宜大于( )。
A.10mm
B.16mm
C.20mm
D.25mm
参考答案:B
第37题:[简答题]简述工作岗位分类以及采用点数法对生产性岗位进行纵向分级的主要步骤。
参考答案:(1)工作岗位分类 工作岗位分类是一项较为复杂的、知识性、技术性很强的工作,它的具体步骤一般为: ①岗位的横向分类,即根据岗位的工作性质及特征,将它们划分为若干类别。 ②岗位的纵向分类,即根据每一岗位的繁简难易程度、责任轻重以及所需学识、技能、经验水平等因素,将它们归人一定的档次级别。 ③根据岗位分类的结果,制定各类岗位的岗位规范即岗位说明书,并以此作为各项人力资源管理工作的依据。 ④建立企业岗位分类图表,说明企业各类岗位的分布及其配置状况,为企业员工的分类管理提供依据。 (2)采用点数法对生产性岗位进行纵向分级的主要步骤 从我国多数企业分类的实际情况来看,大多采用点数法对生产性岗位进行纵向分级。 其具体步骤和方法如下: ①选择岗位评价要素 根据企业的生产类型、岗位的性质和特征,确定评价要素的地位和重要程度,正确决定评分分值、权数和评比标准。所选用的岗位评价因素,应该能够适用组织中的全部岗位,或大部分岗位,或某一类岗位,即应具有共通性。而且这些因素在意义上不能重叠,参与岗位评价与分类的有关人员也必须了解并掌握这些因素的重要性。最后,各因素必须是可观察到的,可以衡量的。 ②建立岗位要素指标评价标准表。 依据岗位的重要程度,赋予岗位评价要素相对合理的量值(点数)。其中需要注意的是: a.为方便起见,可以先依据岗位评价要素间相对重要程度,确定程度最低和最高要素,并赋予它们点数。同时应该注意,最低水平指标可以不止一个,但程度最高水平的指标一般只能有一两个。 b.采用相对比较的方法,将其他诸要素指标与极限要素指标一一比较,以认定它们的相对位置,并赋予它们相对的点数。 c.将评价要素,依程度高低,分割为数个档次,每个档次都是等距(等差或等比)的。 企业可根据自身各岗位在这些要素上的差别程度,确定出划分档次数量,以提高评比的精确程度。 ③按照要素评价标准对各岗位打分,并根据结果划分岗级 在对岗位划级时,可以采用对岗位点数离散程度进行统计分析的方法,将比较密集的点数区域所对应的岗位划归同一岗级,并制定出点数换算表。 ④根据各个岗位的岗级统一归人相应的岗等 在完成对岗位划分岗级的任务之后,应对全部生产性岗位的岗级统一划归岗等。对生产性岗位中的技术工种和熟练工种这两类岗位的岗级统一列等,可以采取以下方法: a.经验判断法,指组成工作评价小组,凭借经验,比较技术工种与熟练工种的劳动差别,做出归人岗等的决策。 b.基本点数换算法,指将熟练工种与技术工种在要素评价标准表中的基本点数分别加总,求出两者所占比例,按照比例将其中一类工种的点数折算成另一类工种的点数,然后归岗列等。 c.交叉岗位换算法,指将既可以归为熟练工种又可以归为技术工种的某些特殊工种,先分别划分岗级,然后,根据它们在两类岗系中岗级位置,求出技术工种与熟练工种之问的岗级换算比例,然后再归人岗等。