A. 劳动防护用品
B. 安全用品
C. 劳动用品
D. 生产用品
参考答案:A
第2题: [单项选择]心理测验按功能分类不含有（）
A. 智力测验
B. 特殊能力测验
C. 人格测验
D. 团体测验
参考答案:D
第3题: [单项选择]依据监理委托合同规定，委托人有权追究监理单位的违约赔偿责任的情况是( )。
A. 工程总投资超过预期金额
B. 因施工现场的征用拖延导致竣工时间延长
C. 承包商按监理工程师的指示返工修复施工缺陷使竣工时间延长
D. 监理工程师没有进行合同内规定的检查试验而出现质量事故 ，
参考答案:D
答案解析:[解析] P86 四、违约责任。(一)违约赔偿。合同履行过程中，由于当事人一方的过错，造成合同不能履行或者不能完全履行，由有过错的一方承担违约责任。(2)因监理人过失造成经济损失，应向委托人进行赔偿，
第4题:[单选题]在人工模式下，当发动机N2转 速达到43%，将会：
A.起动活门自动关 闭。
B.EEC给ECAM提供信 息指示起动机活 门必须关闭。
C.人工起动按钮上 的ON指示灯灭
参考答案:A
第5题: [多项选择]纳税人不能按照税法规定的纳税期限缴纳税款，可以申请延期缴纳税款的特殊情况是( )。
A. 因不可抗力，导致纳税人发生较大损失，正常生产经营活动受到较大影响的
B. 当期货币资金在扣除应付职工工资、社会保险费后，不足以缴纳税款的
C. 因不可抗力，导致纳税人发生较大损失，正常生产经营活动受到影响的
D. 当期货币资金在扣除应付职工工资和应计提的公益金、公积金公后不足以缴纳税款的
参考答案:A,B
答案解析:[解析] 纳税人不能按照税法规定的纳税期限缴纳税款，可以申请延期缴纳税款的特殊情况包括：因不可抗力，导致纳税人发生较大损失，正常生产经营活动受到较大影响的；当期货币资金在扣除应付职工工资、社会保险费后
第6题: [单项选择]下列关于道德惩罚与法律惩罚关系的表述中，正确的是( )。
A. 道德惩罚可以替代法律惩罚
B. 法律惩罚可以替代道德惩罚
C. 法律惩罚和道德惩罚并行不悖
D. 法律惩罚和道德惩罚相互排斥
参考答案:C
答案解析:[解析] 法律处罚和道德惩罚两者并行不悖、不可替代，应同时并举。
第7题:[单选题]疾病的三级预防措施,第三级预防措施主要是
A. 经常参加体力活动
B. 提高免疫力
C. 防止疾病恶化
D. 消除环境致病因素
E. 早发现、早诊断、早治疗
参考答案:C
第8题:[简答题]机车车辆限界中最大高度和最大宽度如何规定？
参考答案:答：机车车辆的最大高度不超过4800MM/////；最大宽度不超过（3400+2*100）MM/////。
第9题:[单选题]“学而时习之，温故而知新”体现了教学的( ) 原则。
A.直观性
B.启发性
C.巩固性
D.循序渐进
参考答案:C
“学而时习之，温故而知新”体现了教学的巩固性原则。
第10题:[单选题] "HID灯在启动瞬间需要多少工作电压？
A.12V
B. 360V
C. 20000V
D. 4000V"
参考答案:C
第11题:[判断题]200kV线路潮流过大，启动失灵保护，发“失灵保护动作”光字牌时，应汇报调度停用该线路断路器的失灵保护压板。()
A.正确
B.错误
参考答案:A
第12题:[判断题]用来计算电能的有功部分,即视在功率的有功分量和时间乘积的计量表,称有功电能表。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第13题:[判断题] 速度控制回路是控制和调节液压执行元件的运动速度的基本回路。(易)( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第14题:[单选题]kV～20kV应采用户内开关柜内SF6气体绝缘或真空绝缘断路器。
A.正确
B.错误
参考答案:A
《35kV及以下电力用户变电所建设规范》
第15题:[单选题]由于承包人原因造成某项缺陷或损坏，使某项工程或工程设备不能按原定目标使用而需要再次检查、检验和修复的，发包人有权要求承包人相应延长缺陷责任期，但缺陷责任期最长不超过（ ）年。
A.2
B.3
C.5
D.6
参考答案:A
缺陷责任期内，由承包人原因造成的缺陷，承包人应负责维修，并承担鉴定及维修费用。如承包人不维修也不承担费用，发包人可按合同约定从保证金或银行保函中扣除，费用超出保证金额的，发包人可按合同约定向承包人进行索赔。承包人维修并承担相应费用后，不免除对工程的损失赔偿责任。发包人有权要求承包人延长缺陷责任期，并应在原缺陷责任期届满前发出延长通知。但缺陷责任期(含延长部分)最长不能超过24个月。
第16题:[单选题]采煤机采煤时必须及时( )。移架滞后采煤机的距离,应当根据顶板的具体情况在作业规程中明确规定。
A.抵车
B.护帮
C.移架
D.跟机
参考答案:C
第17题: [多项选择]下列关于“预付账款”账户的表述中，正确的有______。
A. 预付及补付的款项登记在账户的借方
B. 该账户的借方余额表示预付给供货单位的款项
C. 该账户的贷方余额，表示应当补付的款项
D. 预付款项不多的企业，也可将预付款项并入“应付账款”账户核算
参考答案:A,B,C,D
答案解析:企业应设置“预付账款”科目，该科日借方登记向供货单位预付的货款，贷方登记企业收到所购物品应结转的预付账款，期末余额在借方，反映企业向供货单位预付的货款。若余额在贷方表示企业应当补付的款项。预付账款不多
第18题:[单选题]A.小剂量的亚甲蓝
A.亚硝酸钠-硫代硫酸钠
B.糖皮质激素
C.硫代硫酸钠
D.二巯基丁二酸钠
E.氮氧化物中毒应及早用
参考答案:C
第19题:[判断题]换流站不允许单人值班或单人操作。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第20题: [简答题]《诗经》反映了怎样的中原文化？
参考答案: （1）诗河文化
（2）神祗文化
（3）婚恋文化
（4）服饰文化
（5）饮食文化
第21题:[单选题]通常总队、支队机关每周出早操（ ），每年会操不少于（ ）。
A.1至2次，1次
B.2至3次，1次
C.1至2次，2次
D.2至3次，2次
参考答案:B
第22题:[判断题]桥隧大修施工应做到：建立施工安全质量负责制，严格按照设计文件和有关施工规范、规则、营业线施工安全的规定施工，保证行车安全、人身安全和工程质量。《修规》第8.4.6条
A.正确
B.错误
参考答案:A
第23题:[多选题] 雷雨天气必须巡视时应穿绝缘靴、着雨衣，不得靠近()，不得触碰设备、架构。
A.避雷器
B.电压互感器
C.避雷针
D.断路器
参考答案:AC
第24题:[单选题]电路由电源、连接导线、负载和()4部分组成。
A.发电机
B.开关
C.灯
D.电动机
参考答案:B
第25题: [单项选择]反映竞争性拮抗药对其受体激动药的拮抗强度的是（）
A. pD2
B. pA2
C. Cmax
D. a
E. tmax
参考答案:B
第26题:[判断题]对国家税务总局的具体行政行为不服的,向国务院申请行政复议。
A.正确
B.错误
参考答案:B
:对国家税务总局的具体行政行为不服的,向国家税务总局申请行政复议。
层级:高级
难度系数:易
知识点:第十章税收征管管理——第三节税务检查
第27题:[判断题]部门专业直线管理要到车间和班组的安全员、工艺技术员、设备技术员，不包括质量员、统计员。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第28题:[多选题]下列不属于跨期套利的有（ ）。
A.在同一交易所，同时买入、卖出不同商品相同交割月份的期货合约
B.在同一交易所，同时买入、卖出同一商品不同交割月份的期货合约
C.在不同交易所，同时买入、卖出相关商品相同交割月份的期货合约
D.在不同交易所，同时买入、卖出同一商品相同交割月份的期货合约
参考答案:ACD
跨期套利是指在同一市场（交易所）同时买入、卖出同种商品不同交割月份的期货合约，以期在有利时机同时将这些期货合约对冲平仓获利。
第29题:[多选题]前方指挥员要落实（ ）制度，全过程侦察掌握灾情动态；要第一时间与上级指挥中心建立通信图传联系，全面呈现灾害事故现场主要方面。
A.接警询情
B.出警回告
C.途中询情
D.预判增援
E.到场报告
参考答案:BCDE
第30题:[单选题]若另一端是上杆的或是开断电缆处，应（）。
A.派人看守
B.设置遮拦
C.设置路锥
D.设置警示灯
参考答案:A
第31题:[判断题] 在Word中为了能在打印之前看到打印后的效果，以节省纸张和重复打印花费的时间，一般可采用打印预览的方法。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第32题: [单项选择]航路图中应当包括航路，航线走向，距离，（），导航设备资料，等磁差线，高度层配备的规定，有关的机场，禁区，危险区，限制区，空中交通服务系统，通信导航和其它航行资料，以及经纬网络，主要河流，湖泊和（）等地理资料。
A. 最低安全高度，海岸线
B. 最低安全高度，目视标志
C. 过渡高度层，山脉
D. 高度层，过渡高度层
参考答案:A
第33题:[简答题]天车的小车运行机构由哪些零部件组成？
参考答案:包括驱动、传动、支承和制动等装置组成。
第34题:[简答题]企业采用的重要会计政策和会计估计属于财务报表附注披露的内容。
参考答案:（√）
第35题:[单选题]搞好战备演练,要经常组织战备演练,了解辖区实际情况,熟悉内容和程序,掌握方法和要领,提高战备水平和( )能力。
A.执行任务
B.信息化作战
C.实施作战计划
D.组织和训练
参考答案:A
第36题:[判断题]一般来讲,物质越易燃,其火灾危险性就越小。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第37题: [单项选择]
某设有电梯的高层厂房，建筑高度34m，请回答以下问题：
消防电梯间应设前室，其面积不应小于（）m2。A. 7
B. 6
C. 5
D. 4
参考答案:B
第38题:[多选题]我们要建立健全重实绩和重贡献的工资分配机制，打破部分单位存在的“（）”的工资分配不合理现象。
A.干与不干一个样
B.干好干坏一个样
C.干多干少一个样
参考答案:ABC
