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题目内容:

[单选题]判断应综合审定:如无意识,无呼吸,(),面色紫绀或苍白,再加上触不到脉搏,可以判定心跳已经

停止;
A.不能说话
B.听不见说话
C.瞳孔放大
D.体温低
参考答案:C

热门题目:
第1题: [单项选择]会议会务管理为政府内部或外部各种会议的组织召开提供科学高效的管理。下列不属于会议会务管理的功能是().
A. 会议室准备、布置、美化等工作
B. 常规会议和临时会议提供计划、准备、记录、查询
C. 实现会议室的在线预定,会议室使用状态查询
D. 在会议召开前进行会议准备并以电子邮件的方式发出会议通知
参考答案:A

第2题: [单项选择]
下列选项中,( )不属于不可预见费。
A. 健康的医疗费
B. 由于汇率波动而引起的成本费用增加
C. 由于工作量额外增加而导致的咨询专家酬金增加
D. 由于通货膨胀而引起的成本费用增加
参考答案:A

第3题:
[单选题]在Windows 2000文件夹窗口中,执行“编辑”中的( )命令,可选定全部文件。
A.反向选择
B.复制
C.剪切
D.全部选定
参考答案:D


第4题:
[单选题]古代建筑的佛塔,最早用于供奉佛的( )
A.佛像
B.佛经
C.遗物
D.舍利
参考答案:D


第5题:
[判断题]有人员、车辆通行地段的沟槽必须设不低于1.2m的防护栏,防护栏的横杆不少于两道
A.正确
B.错误
参考答案:A


第6题:
[多选题].下列选项中,( )是信息工作的服务对象?
A.上级机构
B.本级领导和部门
C.基层单位
D.兄弟单位
参考答案:ABC


第7题:
[单选题]某民营公司两百多职工,欲与公司签订集体合同。则下列说法符合规定的是:
A.由工会代表职工与公司签订集体合同
B.集体合同自签订之日起生效
C.职工个人也可私下与公司约定比集体合同低的劳动报酬
D.集体合同对用人单位有约束力,但对劳动者没有约束力,因其不是合同当事人
参考答案:A
本题考查民法常识。 A 项正确,《中华人民共和国劳动合同法》第五十一条规定:“…集体合同草案应当提交职工代表大会或者全体职工讨论通过。集体合同由工会代表企业职工一方与用人单位订立;尚未建立工会的用人单位,由上级工会指导劳动者推举的代表与用人单位订立。” B 项错误,《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条规定:“集体合同订立后,应当报送劳动行政部门;劳动行政部门自收到集体合同文本之日起十五日内未提出异议的,集体合同即行生效。” C 项错误,《中华人民共和国劳动合同法》第五十五条规定:“集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准;用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。” D 项错误,《中华人民共和国劳动合同法》第五十四条规定:“…依法订立的集体合同对用人单位和劳动者具有约束力。行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的用人单位和劳动者具有约束力。”

第8题:
[多选题]矿井瓦斯爆炸的条件是()。
A.混合气体中瓦斯浓度范围5%~16%
B.混合气体中氧气浓度大于12%
C.高温点火源温度650~750℃
参考答案:ABC


第9题: [简答题]
根据“十二五”规划建议,完善城市化布局和形态的原则是( )。
A. A.一体化建设、网络化发展
B.统筹规划、合理布局、完善功能、以大带小
C.控制大城市、合理发展中等城市、积极发展小城市
D.有利生产、方便生活

参考答案:

第10题:
[判断题]工作人员进入SF6配电装置室,入口处若无SF6气体含量显示器,应先通风 15min,并用检漏仪测量SF6气体含量合格。(1分)
A.正确
B.错误
参考答案:A


第11题:
[多选题]在高空利用绳索救人或者自救时应注意哪些安全事项?( )
A.高空利用绳索、软梯、缓降器救人或者自救时,要使用绳索和装备对救援人员和被救人员进行保护,绳索救助系统应在额定荷载范围内。
B.设置不少于2处安全固定支点,且固定支点应受力于不同物体。
C.绳索架设在建(构)筑物转角处应使用墙角保护器或其他形式的护垫(具),受力点连接处及紧绷绳的弯角处严禁站人。
D.采用绳索下降技术进行自救时,事前要考虑到绳索长度能否达到预设的位置,绳索末端要与安全腰带进行固定。
参考答案:ABCD


第12题:
[单选题]患者,女,65岁,咳嗽、痰中带血,胸痛2个月,无明显发热,胸片发现,右下肺周边有一直径6cm的结节状阴影。首先应考虑为
A.肺脓肿
B.结核瘤
C.周围型肺癌
D.团块状矽结节
E.转移性肺癌
参考答案:C
咳嗽,咳血,无炎症征象,再加上肺部阴影首先考虑肺癌,肺癌分中央型、周边型和弥漫型三种。周边型即是发生于段以下支气管,常在近胸膜的肺周边组织形成孤立的癌结节。脓肿有液平面,结核瘤应有低热、盗汗、结核中毒症状,矽肺结节有长期接触病史,转移性肺癌应是散在、多发、表浅的病灶,故选C。

第13题:
[单选题]接待人员应注意接待礼仪,重要接待时,主持接待的人员应与来访人员( )相当。
A.年龄
B.级别
C.辈分
D.身份
参考答案:D


第14题: [单项选择]
以下哪项不属于精神分裂症的特征性症状()
A. 命令性幻听
B. 思维被插入
C. 情感被动体验
D. 嫉妒妄想
E. 思维中断
参考答案:D

第15题:
[单选题]在可能存在危险的区域、设备、构(建)筑物醒目处,应设置( )标志牌,如“当心触电”、“注意通风”、“当心坑洞”等。
A.A.禁止
B.B.指令
C.C.警告
D.D.提示
参考答案:C


第16题:
[判断题]未经依法批准,擅自生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的,依照有关危险物品安全管理的法律、行政法规的规定予以处罚;构成犯罪的,依照刑法有关规定追究刑事责任。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第17题: [单项选择]
金某于2000年取得县工商局颁发的营业执照,经营期为10年。2001年年检时,县工商局将经营期限改为5年,金某不服。他的下列做法正确的是( )。
A. 可在2个月内向县人民政府提起行政复议
B. 可在2个月内向县人民法院提起行政诉讼
C. 可在2个月内向市工商局提起行政申诉
D. 可在2个月内向市工商局提起行政复议
参考答案:D
答案解析:参见《行政复议法》第6条。

第18题: [判断题]
旅游团抵达后得知团中有两位穆斯林,地陪一定要安排他们在有穆斯林标志牌的餐厅用餐。
参考答案:对

第19题:
[单选题]下列说法错误的是( )。
A. 从业人员对于安全的知情权,是保护劳动者生命健康权的重要前提
B. 从业人员有权了解其作业场所和工作岗位与安全生产有关的情况
C. 从业人员对本单位的安全生产工没有建议权
参考答案:C


第20题:
[单选题]系统性风险因素主要通过( )来影响贷款组合的信用风险。
A.宏观经济因素的变动
B.借款人的生产经营状况
C.借款人所在行业状况
D.借款人竞争能力状况
参考答案:A
系统性风险因素对贷款组合信用风险的影响,主要是由宏观经济因素的变动反映出来:当宏观经济因素发生不利变动时,有可能导致贷款组合中所有借款人的履约能力下降并造成信用风险损失。因此,对借款人所在地的宏观经济因素进行持续监测、分析及评估,已经成为贷款组合的信用风险识别和分析的重要内容。

第21题:
[判断题]实际费用法是工程费用索赔中最常用的一种计算方法,该方法的计算原则是以承包商为某项索赔工作所支付的实际开支为根据(  )
A.正确
B.错误
参考答案:A


第22题:
[判断题]倒闸作业票没有编号。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第23题:
[多选题]合同是平等主体的(____)、其他组织之间设立、变更、终止民事权利、义务关系的协议。
A.自然人
B.法人
C.工人
D.外国人
参考答案:AB


第24题: [单项选择]
关于HD,下列哪一项是正确的( )
A. 诊断必须依靠RS细胞
B. 结外侵犯倾向较NH1多见
C. 全身瘙痒可以是唯一的全身症状
D. PEl-EBstEin热型是持续高热
E. HD患者饮酒都会引起淋巴结疼痛
参考答案:C

第25题:
[单选题]厚度为2mm,宽度b0为20mm的钢板,该构件非比例不带头试样平行长度为()。
A.110mm
B.120mm
C.130mm
D.140mm
参考答案:D


第26题:
[多选题]现场警戒基本要求是什么?
A.根据灾害类别、特点、规模范围
B.科学确定警戒区域
C.划定警戒范围和区域分割
D.严禁无关人员和车辆进入
参考答案:ABCD


第27题:
[单选题]单元接线是将不同性质的电力元件如发电机、变压器、线路等(____)形成一个单元,然后再与其他单元并列。
A.并联
B.串联
C.混联
D.桥接
参考答案:B


第28题:
[单选题]【A2 题型】患者李某,输液过程中突然感觉异常不适,呼吸困难,发绀,心前区听诊出现响亮而持续的“水泡声”,应立即让患者采取
A.半坐卧位
B.左侧卧位,头低足高位
C.右侧卧位,头高足低位
D.平卧位,头偏向一侧
参考答案:B


第29题:
[简答题]古人云:“疑人不用,用人不疑。”你在使用下属时,是否采用“用人不疑”的观点?
参考答案:“用人不疑,疑人不用”反映了一种发现人才、对待人才的基本思想,有它的可取之处。 (1)用人不疑,体现了对人才的尊重和对人才的信任,能够放手给人才以自由发展的空间,这对于吸引和使用人才都是好事。疑人不用反映了对人才的防范思想,在一个组织内,人们之间特别是上下级间的信任是非常必要的,因此,疑人不用也有它一定的可取之处。 (2)从另一方面说,强调用人不疑,只是从主观上去判断人才的好坏,而没有一个细致量化的考核标准,没有一套完善的监督程序,从总体上来说,人才的流失就不可避免。 (3)用人时,我认为还是主要从制度上防范人才的流失,而不是主要依靠主观判断。说疑人不用,那么这个疑的标准又是什么呢?我认为对于使用的人才都要有一个制度的防范,也就是说,用人要从制度上去疑,一开始使用时就是照着人才会变坏的标准设计工作程序和监督制度。 (4)总的说来,“用人不疑,疑人不用”不失为一种很好的人才使用观,但是随着时代的发展,特别是制度和思想环境的变化,“用人不疑,疑人不用”也有它需要改进之处。在实际工作中,对待此类传统思想,要取其精华,去其糟粕,在继承传统的基础上,在实际工作中不断发展新的适应时代的理论。


第30题:
[判断题]冷冻润滑油在制冷系统中的作用是可减小制冷剂的流动阻力。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第31题:
[判断题]历史观的基本问题是生产力与生产关系的关系问题。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第32题:[判断题] 1、2 号线车辆均采用接触轨供电方式,供电系统分为中央级(OCC)、变电所级和就地级
三级控制模式。(1.0 分)
A.正确
B.错误
参考答案:A


第33题:
[多选题]供用电系统接火,()、()或()电气设备时,必须切断电源并做好安全措施后进行。
A.接入
B.移动
C.检修
D.拆除
参考答案:ABC


第34题:
[多选题]暴雨预警信号分为( )三种。(A、3、A)[010401]
A.黄色
B.橙色
C.绿色
D.红色
参考答案:ABD


第35题: [单项选择]
甲将其装有1万元现金的行李箱寄存在火车站“小件寄存处”,但在寄存时未告知内有现金,甲取包时发现该包已被人取走,甲要求寄存处赔偿,则寄存处应如何赔偿甲的损失
A. 赔偿寄存物品的全部价值
B. 不予赔偿
C. 按一般物品的价值赔偿
D. 适当赔偿
参考答案:C
答案解析:[考点] 保管合同 [解析] 根据《合同法》第375条规定,寄存人寄存货币、有价证券或者其他贵重物品的,应当向保管人声明,由保管人验收或者封存。寄存人未声明的,该物品毁损、灭失后,保管人可以按照一般

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