第1题:[单选题]如果襟翼1动力控制组件故 障，会发生什么情况：
A.什么也不发生
B.襟翼以半速工作
C.襟翼失效
参考答案:B
第2题: [单项选择]脑血管意外的昏迷患者，发现患者突然呼吸变慢，瞳孔不等大，应考虑（）
A. 窒息
B. 脑出血
C. 脑疝
D. 呼吸衰竭
E. 以上都不是
参考答案:C
第3题: [单项选择]下列硬件设备中，多媒体硬件系统不包括（）。
A. 计算机最基本的硬件设备
B. CD-ROM
C. 音频输入﹑输出和处理设备
D. 多媒体通信传输设备
参考答案:D
第4题:[单选题]坚持( )的工作原则,注重精干、高效、协调,合理设置各单位团组织工作机构。
A.有利于加强团
B.有利于开展工作
C.有利于加强党
D.有利于加强管理
参考答案:A
《关于加强中国移动党建带团建工作的实施意见》
第5题: [单项选择]不是引起急性肾小球肾炎时高血压，机制的是
A. 钠水潴留
B. 肾素分泌增多
C. 肾实质损害后肾内降压物质分泌减少
D. 肾素-血管紧张素系统的激活
E. 大量蛋白尿
参考答案:E
第6题: [多项选择]根据国家统一的会计制度规定，下列各项中，属于注册会计师业务范围的有( )。
A. 会计咨询、会计服务
B. 审查企业会计报表，出具审计报告
C. 验证企业资本，出具验资报告
D. 办理企业合并、分立、清算事宜中的审计业务，出具有关的报告
参考答案:A,B,C,D
答案解析:[解析] 本题旨在考查注册会计师的业务范围。
第7题:[单选题] 依据《中国南方电网有限责任公司安全工作奖惩规定（Q/CSG2061036-2020）》第十七条规定：关于其他问责方式说法错误的( )。
A.约谈、说清楚
B.通报批评、中断安全记录
C.调降安全生产风险管理体系认证等级及安全生产年度绩效考核
D.开除并解除劳动合同
参考答案:D
第8题:[判断题]带传动中,张紧力的调整是靠改变两带轮的直径实现的。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
第9题:[判断题]无论在任何情况下,三极管都具有电流放大功能。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
第10题:[判断题]所有的上解下拨款项均应在有效视频监控下进行，由双人共同清点、开箱、落锁。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第11题: [简答题]拉形时材料变形可分为哪几个过程？
参考答案:
材料弯曲；
材料被拉深变形；
补拉。
第12题:[单选题]商业银行最主要的资金来源是（ ）。
A.存款
B.向中央银行借款
C.同业拆借
D.发行债券
参考答案:A
存款是银行对存款人的负债，是银行最主要的资金来源。
考点
存款业务分类
第13题: [单项选择]下列可降低非血红素铁吸收的因素是（）
A. 维生素C
B. 维生素B
C. 禽肉
D. 单糖
E. 草酸盐
参考答案:E
答案解析:膳食中存在的磷酸盐、碳酸盐、植酸、草酸、鞣酸等可与非血红素铁形成不溶性的铁盐而阻止铁的吸收。
第14题:[单选题]中国海国土面积是( )万平方公里
A.960
B.400
C.300
D.200
参考答案:C
第15题:[判断题]标准加入法要求必须严格精确进样体积。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第16题: [单项选择]当地面上的均匀荷载超过多少时，埋设的电缆排管必须采取加固措施，以防排管受到机械损伤
A. 5t/m2
B. 10t/m2
C. 15t/m2
D. 20t/m2
参考答案:B
第17题:[判断题]齿轮箱内润滑油变色属于正常现象
A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题:[多选题]近年来，在党中央的领导下，北京奥运会、上海世博会接连成功举办，实现了中华民族的百年梦想，得到国内外高度赞誉。成功举办这两次盛会的重要原因是我国政治制度能够()。
A.维护国际和平与安全
B.发挥中央和地方的积极性
C.调动人民群众的积极性
D.实现世界各国的共同利益
参考答案:BC
A、D项是我国外交政策的宗旨和目标，与题目无关，故排除。北京奥运会、上海世博会之所以能够成功举办，是因为我国以民主集中制为原则的政治制度能够发挥中央和地方的积极性，调动人民群众参与的积极性，故B、C当选。
第19题:[判断题]“制动波速”与制动波传播长度和传播时间有关。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第20题: [名词解释]信道
参考答案:
按传递信息的特性而划分的通路。包括可能实现而尚未实现的通路在内。
第21题:[判断题]一笔信贷审批可以多笔发放，一笔发放可以多笔支付。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:A
第22题:[判断题]第 692 题, 本小题 1 分
物的危险因素是事故发生的基础,人的不安全行为是事故的诱发条件。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第23题: [单项选择]法人的法定代表人超越权限订立的合同，( )。
A. 该代表行为一律无效．
B. 除相对人知道或者应当知道其超越权限以外，该代表行为无效
C. 该代表行为一律有效
D. 除相对人知道或者应当知道其超越权限以外，该代表行为有效
参考答案:D
答案解析:[解析] P32～P33(四)效力待定的合同。4．法定代表人、负责人越权订立的合同。属于效力待定的合同。法人或其他组织的法定代表人、负责人超越权限订立的合同，除相对人知道或者应当知道其超越权限以外，该
第24题: [单项选择]（）也叫集水线
A. 等高线
B. 分水线
C. 汇水范围线
D. 山谷线
参考答案:D
第25题:[多选题]矿井通风系统图必须标明()。
A.风流方向
B.风量
C.机电设备的安装地点
D.通风设施的安装地点
参考答案:ABD
第26题:[单选题]网络环境越复杂发生故障的可能性就越大，引发故障的原因也就越难确定。由于OSI各层功能具有相对性，在网络故障检测时按层排查故障可以有效发现和隔离故障。沿着从源到目标的路径，查看路由器路由表，同时检查路由器接口的IP地址属于（ ）。
A.物理层故障检查
B.数据链路层故障检查
C.网络层故障检查
D.应用层故障检查
参考答案:C
排除网络层故障的基本方法是：沿着从源到目标的路径，查看路由器路由表，同时检查路由器接口的IP地址。
第27题:[单选题]高压熔断器一般在( )电压等级的系统中保护电路器中的电气设备。
A.3kv-35kv
B.35KV以上
C.110kv
参考答案:A
第28题: [单项选择]《国际集装箱安全公约》的英文缩写是（）。
A. CCC
B. CSC
C. CCS
D. SCS
参考答案:B
第29题: [简答题]突发公共卫生事件处置原则是什么？
参考答案:
1、预防为主，常备不懈；
2、统一领导，分级负责；
3、反应及时，措施果断；
4、依靠科学，加强合作。
第30题:[填空题]经常与钢轨顶面接触的车轮踏面是( )坡度的圆锥面。
参考答案:1:20
第31题: [单项选择]已知某挖土机挖土的一次正常循环工作时间是2分钟，每循环工作一次挖土0.5m3，工作班的延续时间为8小时，机械正常利用系数为0.8，则其产量定额为( )m3/台班。
A. 96
B. 120
C. 150
D. 300
参考答案:A
答案解析:产量定额=机械纯1小时正常生产率×工作班延续时间×机械正常利用系数，其中，机械纯1小时正常生产率=60分钟/循环时间2分钟×0.5=15m3，代入公式，则产量定额=15×8×0.
第32题:[单选题]专责监护人的安全责任包含：明确被监护人员和( )
A.许可工作的命令正确
B.工作必要性
C.监护范围
D.安全注意事项
参考答案:C
第33题:[简答题]小张所在的公司由于市场行情紧缩和业务调整，近期进行了职工岗位调动，辞退了一大批员工，这些下岗员工对公司表示不满，双方产生了激烈的冲突。小张被安排负责处理此次下岗员工的工龄买断金发放、养老保障手续办理等事项，需要面对大量情绪激动的下岗员工。小张找到社会工作者，表示近期压力十分大，既要完成领导交代的任务，又要安抚下岗员工的情绪。有的员工比较好沟通，但遇到沟通不了又很固执的员工，双方还会发生争吵。小张每天都很烦躁、郁闷，对工作也慢慢失去了热情，甚至有混一天是一天的想法。?
问题：?
1．上述材料中反映了哪些需要??
2．请结合上述材料分析介入目标有哪些?可以采取哪些介入策略?
参考答案:1．上述材料反映的需要有： (1)小张心理疏导和情绪调节的需要。小张工作压力大，情绪烦躁、郁闷，对工作失去热情，开始出现消极怠工的想法，需要及时调整心态，释放压力。
(2)下岗员工存在心理疏导和再就业的心理与社会支持需要。下岗员工一是对公司的辞退表示不满，情绪激动；二是即将失业，面临再就业的问题。
(3)劳动关系协调的需要。下岗员工与公司之间存在较严重的冲突关系。
(4)下岗员工自身合法权益保障的需要。
2．介入目标有：
(1)介入职工情绪管理。分别为小张、下岗员工提供心理疏导，调节缓和他们不良情绪，改善心理状态，协助恢复稳定平和心态。
(2)介入困难群体关怀。为下岗员工提供帮助，在精神上安抚他们的情绪，协助他们得到相应的福利保障，维护合法权益。另外，协调公司内外资源为他们提供心理和社会支持，帮助他们改善生活境况，增强自身适应和发展能力。
(3)介入劳动关系协调。建立员工和公司劳动关系的调解机制，当员工和公司之间发生矛盾、冲突，能够及时有效地得到解决。
(4)介入企业履行社会责任。监督公司在劳资纠纷事件中是否发生侵害员工权益的行为，推动公司履行其在维护员工合法权益方面的责任与义务。
介入策略有：
(1)开展个案工作。针对小张的具体情况，制订介入计划，开展个案工作。如与小张建立专业的关系，给予情感支持，通过心理辅导处理不良情绪，协助其掌握情绪管理的技巧，调整好心态，积极工作。对下岗员工开展个别辅导，调解其不良情绪，运用同理心给予情感支持，为生活困难者提供经济援助。
(2)开展小组工作。对下岗员工提供再就业的心理与社会支持，开展劳动技能培训和再就业技能培训等教育小组。建立支持小组，把有不良情绪的员工组织起来，开展互助小组，加强与朋辈群体的沟通，让员工在小组中发泄情绪与压力，获得彼此的支持，增强正向动机和能量。
(3)运用社区工作的方法，对员工和公司的相关状况进行调查研究，了解公司的相关制度，向下岗员工解释清楚，并向公司传达下岗员工的心声和意见。可组织公司与下岗员工的会谈活动，引导下岗员工合理、合法表达意见，维护自身权益，与公司管理层进行对话与沟通，消除因沟通不畅而引发的激烈冲突。
(4)通过介入员工以外的其他系统以间接帮助员工。例如，发动小张、下岗员工的家人和朋友给予关怀与支持，帮助他们及时舒缓情绪、释放压力。
第34题:[单选题]四级制度文件为（），是指各级机构根据管理办法及实施细则，用于落实某项信息科技管理或技术实现要求编制的制度，包括操作手册、实施手册等。
A.工作规划
B.管理办法
C.实施细则
D.工作手册
参考答案:D
第35题: [单项选择]关节活动度测量方法不正确的是（）
A. 测量时量角器的轴心应对准关节的运动轴心
B. 固定臂与测量关节的近端骨的长轴平行
C. 移动臂与测量关节的远端骨的长轴平行
D. 关节活动的零度位即为解剖学姿势立位
E. 先测量被动关节活动度
参考答案:E
凌学峰搜题
