A.时间
B.地点
C.职务
D.现场情况
参考答案:ABD
第2题:[多选题]《呼和浩特客运段限制铁路运输领域严重失信人购买车票实施细则》发生()种情形单选题80天内限制其购买车票。
A.扰乱铁路站车运输秩序且危及铁路安全、造成严重社会不良影响的；
B.查处的倒卖车票、制贩假票的
C.持伪造、过期等无效车票或冒用挂失补车票乘车的；
D.依据相关法律法规应予以行政处罚的
参考答案:ABD
第3题: [单项选择]EPON网络中纳入管线资源范畴的设施是（）。
A. OLT
B. ONU
C. 分光器
D. EPON中继
参考答案:C
第4题:[判断题]《客货共线铁路电力工程施工技术规程》规定、交流系统的单芯电缆的固定夹具应结成闭合磁路。(1分)
A.正确
B.错误
参考答案:B
第5题:[单选题]手电钻有一定负载量,钻孔过程中,电钻速度降低时,应( )压力。
A.猛增
B.增大
C.减轻
D.保持
参考答案:C
第6题:[多选题]作业人员应根据搬运物件的需要，穿戴（ ）、手套、眼镜等防护用品。
A.披肩
B.垫肩
C.口罩
D.绝缘靴
参考答案:ABC
第7题:[判断题]B-B-A-005 2 1 5
当逆变器的蓄电池组出现故障需要更换时,必须使系统间断。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第8题: [多项选择]细胞增生周期由下列哪些组成？（）
A. G1期（DNA合成前期）
B. G2期（DNA合成后期）
C. S期（DNA合成期）
D. M期（分裂期）
E. G0期
参考答案:A, B, C, D
第9题: [多项选择]原料带水时，可能发生（）等现象。
A. 原料缓冲罐水位升高
B. 高分水位上升
C. 反应器温升波动
D. 系统压力下降且波动
参考答案:A, B, C
第10题: [简答题]某公司为人力资源部经理革拟了一份工作说明书，其主要内容如下：
①负责公司的劳资管理，并按绩效考评情况实施奖罚；
②负责统计、评估公司人力资源需求情况，制定人员招聘计划并按计划招聘公司员工；
③按实际情况完善公司《员工工作绩效考核制度》；
④负责向总经理提交人员鉴定、评价的结果；
⑤负责管理人事档案；
⑥负责本部门员工工作绩效考核；
⑦负责完成总经理交办的其他任务。
该公司总经理认为这份工作说明书格式过于简单，内容不完整，描述不准确。请为该公司人力资源部经理重新编写一份工作说明书。
参考答案:人力资源部经理的工作说明书应当包括以下内容：
(1)基本资料。主要包括岗位名称、岗位等级(即岗位评价的结果)、岗位编码、定员标准、直接上下级和分析日期等方面识别信息。
(2)岗位职责。主要包括职责概述和职责范围。
(3)监督与岗位关系。说明本岗位与其他岗位之间在横向与纵向上的联系。
(4)工作内容和要求。对本岗位所要从事的主要工作事项作出的说明。
(5)工作权限。
(6)劳动条件和环境。
(7)工作时间。包含工作时间长度的规定和工作轮班制的设计两方面的内容。
(8)资历。由工作经验和学历条件两个方面构成。
(9)身体条件。结合岗位的性质、任务对员工的身体条件作出规定，包括体格和体力两项具体的要求。
(10)心理品质要求。岗位心理品质及能力等方面的要求，应紧密结合本岗位的性质和特点进行深入分析，并作出具体的规定。
(11)专业知识与技能要求。
(12)绩效考评。从品质、行为和绩效等多个方面对员工进行全面的考核和评价。
参考
| 职务名称 | 经理 | 职务编号 | HY-HR-01 | ||||
| 所属部门 | 人力资源部 | 岗位定员 | 1人 | ||||
| 直接上级 | 总经理 | 所辖人数 | 1人 | ||||
| 直接下级 | 专员 | 职务分析日期 | 2009年3月 | ||||
| 本职：负责公司人力资源规划、人力资源配置、招聘、培训、绩效、薪酬、劳动关系管理工作 | |||||||
| 主要职责 | |||||||
| 1.掌握和执行公司企业文化。 2.负责本部门的4R工作的开展。 3.组织与实施三标一体工作。 4.认真学习、贯彻执行国家关于企业员工管理、劳动工资和社会保障方面的政策法规。 5.参与公司中、长期发展规划的制定、修改。 6.结合公司的发展战略做好人力资源规划并组织落实。 7.制定月度、季度、年度部门工作计划并组织实施。 8.做好工作分析。 | |||||||
| 权限 | |||||||
| 1.公司人力资源管理制度拟定权。 2.对公司编制内招聘有审核权。 3.对员工人力资源管理投诉的核实权。 4.有代表公司与外界有关部门和机构联络的权力。 5.对所属下级的绩效管理权。 | |||||||
| 工作协作关系 | |||||||
| 内部协调关系 | 公司各部门 | ||||||
| 外部协调关系 | 社保部门、劳动部门、招聘及培训机构等 | ||||||
| 任职资格 | |||||||
| 教育水平 | 大学专科以上 | ||||||
| 专业、资质 | 企业管理或者人力资源管理相关专业 | ||||||
| 工作经验 | 3年以上工作经验，2年以上管理经验 | ||||||
| 知识 | 掌握企业人力资源管理知识，熟悉劳动合同法 | ||||||
| 工作技能 | 能够熟练使用各种办公软件，具有较强的领导能力、判断能力、组织能力、沟 通能力、计划与执行能力 | ||||||
| 其他 | |||||||
| 工作环境 | 办公室 | ||||||
| 使用工具/设备 | 计算机、一般办公设备(电话、传真机、打印机、Internet/Intranet网络)及通 讯设备 | ||||||
| 工作时间 | 正常行政班 | ||||||
第11题:[判断题]历史信息报告窗口的调用方法与过程报告窗口调出方法不同。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第12题:[判断题]牵引供电设备支柱及各部接地线损坏，回流吸上线与钢轨或扼流变连接脱落时，禁止非专业人员与之接触。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第13题:[单选题]确诊颅内动脉瘤的检查方法是( )
A.头部CT
B.MRI
C.DSA
D.颈动脉超声检查
参考答案:C
第14题:[判断题]禁止使用万能钥匙开关AGM维护门，导致维护门无法正常关闭、打开。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第15题:[判断题]《铁路运输收入管理规程》专职负责运输收入进款的人员可以直接对外办理客货运输及收付款业务。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第16题: [填空题]在卧式或立式注射机上使用的模具中，主流道垂直于分型面，为使凝料能从其中顺利拔出，主流道需设计成（）。
参考答案:圆锥形
第17题:[判断题]发出旅客列车时,与列车相反方向,可以调车。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第18题:[多选题]中国特色社会主义是当代中国发展进步的旗帜,是全党全国各族人民团结奋斗的旗帜。坚持和发展中国特色社会主义,就要( )?【多选题】
A.正确认识和把握基本国情,坚持党的基本路线不动摇
B.始终做到“四个坚定不移”
C.推进经济、政治、文化、社会事业全面发展
D.坚持党要管党、从严治党,继续推进党的建设新的伟大工程
参考答案:ABCD
第19题:[单选题]急性白血病患者高热的主要原因是
A.代谢亢进
B.严重贫血
C.白血病细胞浸润
D.化疗过敏反应
E.感染
参考答案:E
第20题: [多项选择]下列物质中是结晶形态二氧化硅的有（）。
A. 硅土
B. 石英
C. 磷石英
D. 玻璃
E. 水晶
参考答案:B, C, E
第21题: [单项选择]-- The experiment is of particular importance.
--I see. We won't carry on with it （） we can get the good equipment.
A. until
B. unless
C. whether
D. after
参考答案:B
第22题: [填空题]可用TAB或（）来切换对话框中的活动元素。
参考答案:SHIFT＋TAB
第23题:[多选题]假定某三相四线电能表每相电流均为4A，若用钳型电流表测量任意两根电流线的电流之和，则可能测出的电 流是( )。
A.0
B.4
C.8
D.6.93
参考答案:ABD
第24题:[单选题]从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时,可以( )后撤离现场。
A. 经安全管理人员同意
B. 经单位负责人批准
C. 经现场负责人同意
D. 采取可能的应急措施
参考答案:D
第25题:[填空题] 调车联控系指调车领导人、信号操纵人、调车指挥人、机车司机之间及调车指挥人与调车组其他人员之间利用无线对讲设备按规定程序和用语进行的( )。
参考答案:呼唤应答
第26题:[单选题]排管敷设电缆施工时，管道口应（），井坑口应装有适当的滑轮组，以确保电缆敷设牵引时的弯曲半径，减小牵引时的磨擦阻力。
A.无障碍物
B.切口垂直于排管
C.密封良好
D.套以光滑的喇叭管
参考答案:D
第27题: [单项选择]编制沟通计划时，项目经理确定了10名干系人。之后，其中两名干系人离开了项目。沟通渠道数量将发生什么样的变化？（）
A. 增加2个
B. 增加17个
C. 减少2个
D. 减少17个
参考答案:D
第28题:[单选题]只能对（ ）以内的通过柜面渠道发起的个人账户通存或个人账户通兑交易进行错账控制。
A.7天
B.15天
C.1个月
D.3个月
参考答案:B
第29题:[多选题]消防站分为哪几类？
A.普通消防站
B.特勤消防站
C.战勤保障消防站
D.小型消防站
参考答案:ABC
答：消防站分为普通消防站、特勤消防站和战勤保障消防站三类。
第30题: [简答题]银行金库指的是什么？
参考答案: 中央银行货币发行库与主要存在商业银行的现金业务库。
第31题:[多选题]职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗,乃至接受伤残等级评定。下述选项中符合《工伤保险条例》规定的有( )。
A.在停工留薪期内,原工资福利待遇不变
B.在停工留薪期内,薪酬由所在单位支付
C.停工留薪期一般不超过6个月
D.工伤职工评定伤残等级后,享受伤残待遇
E.停工留薪期后,不再享受工伤医疗待遇
参考答案:ABD
第32题:[单选题]带电设备附近测量绝缘电阻，移动引线时，应（），防止人员触电。
A.加强监护
B.将设备停电
C.加挂临时接地
D.采取隔离措施
E.略
F.略
参考答案:A
第33题:[单选题]某仓库内分别储存火灾危险性甲、乙、丙、丁四类不同的物品，根据火灾危险性分类，该仓库火灾危险性为( )
A. 甲类
B. 乙类
C. 丙类
D. 丁类
参考答案:A
