A.突破思维
B.发散思维
C.逆向思维
D.形象思维
参考答案:A
第2题:[单选题]针对大风、寒潮天气，需要做好防风准备，不用减少下列哪个作业？
A.露天作业
B.户外动火
C.室内维修
D.户外高处
参考答案:C
第3题: [判断题]变更车道时只需开启转向灯，便可迅速转向驶入相应的行车道。
参考答案:错
第4题: [单项选择]在分光光度法中，采用的定性指标是（）。
A. 最大吸收波长
B. 摩尔吸光系数
C. 吸光系数
D. 吸收曲线
E. 最大吸收波长和摩尔吸光系数
参考答案:E
答案解析:在分光光度法中，采用的定性指标是最大吸收波长和摩尔吸光系数。
第5题:[单选题]治疗小儿膀胱湿热型尿路感染应首选
A.八正散
B.银翘散
C.知柏地黄丸
D.龙胆泻肝汤
E.济生肾气丸
参考答案:A
第6题:[多选题]若在有分布式电源接入的低压配电网上停电工作，至少应采取以下措施之一防止反送电（）。
A.接地
B.绝缘遮蔽
C.在断开点加锁
D.悬挂标示牌。
E.略
F.略
参考答案:ABCD
第7题:[单选题]氯甲烷车间一期氯甲烷合成釜有几台（ ）
A.A、1
B.B、2
C.C、3
D.D、4
参考答案:C
第8题: [简答题]提升机大修的内容是什么？
参考答案: （1）把提升机各部件全部解体，对所有零件进行清洗，做出修复更换鉴定；
（2）更换或加固重要的零件或机构，恢复提升机应有的精度和性能；
（3）调整提升机各部件和电气控制系统；
（4）检查地基和基础架子，配齐各安全保护装置和必要的附件；
（5）给提升机重新喷漆和电镀等。
第9题:[判断题] 在运行的生产装置.罐区和具有火灾爆炸危险场所内一般不允许使用临时电源,否则须按照动火作业进行管理。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第10题: [单项选择]绿色农产品产品认证指标体系包括种养殖领域的（）认证。
A. GLP
B. GMP
C. GAP
D. HACCP
参考答案:C
第11题: [单项选择]烧伤病人扩创、取皮植皮，选用哪种全麻药较适用（ ）
A. 硫喷妥钠
B. 羟丁酸钠
C. 依托咪酯
D. 氯胺酮
E. 丙泊酚
参考答案:D
第12题: [单项选择]患者男性，66岁。慢支30年，近3年来下肢水肿，平时活动气短，3天前受凉后加重，神志恍惚、嗜睡。血气分析：pH7.15，PaCO280mmHg，PaO245mmHg。初步判断患者发生了（）
A. 呼吸性碱中毒
B. 呼吸性酸中毒
C. 代谢性碱中毒
D. 代谢性酸中毒
E. 无酸碱平衡紊乱
参考答案:B
第13题:[单选题]按照三个世界理论的划分,中国属于
A.第一世界
B.第二世界
C.第三世界
D.介于第二世界和第三世界之间
参考答案:C
第14题: [单项选择]督脉具有督一身之阳络的作用，循环于背部正中线，起于长强穴，止于龈交穴，共有（）穴位。
A. 24个
B. 26个
C. 28个
D. 30个
参考答案:C
第15题:[判断题]加盟终端:有码非烟商品入库100%,卷烟数据上传准确率99%以上。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第16题:[多选题]对违规责任人的处理主要包括（）？
A.批评教育
B.经济处理
C.纪律处分
D.组织处理
参考答案:ABCD
第17题: [多项选择]在科研诚信建设中，要逐步建立起（）相结合的约束模式。
A. 法律
B. 纪律
C. 规律
D. 自律
参考答案:A, B, D
第18题: [单项选择]“官渡之战”发生在今( )。
A. 郑州
B. 新郑
C. 中牟
D. 洛阳
参考答案:C
第19题: [多项选择]在工程建设管理信息化中，我国实施国家信息化的总体思路是( )。
A. 以物质资源和能源资源为前提
B. 以信息技术应用为导向
C. 以信息资源开发和利用为中心
D. 以制度创新和技术创新为动力
E. 以信息化带动工业化
参考答案:B,C,D,E
第20题:[多选题]氧化性固体是指本身不一定可燃, 但一般通过产生( )的一种固体。如氯酸铵、高锰酸钾等。
A.氮而抑制其他物质燃烧
B.氧而促使其他物质燃烧
C.氧而抑制其他物质燃烧
D.氧而引起其他物质燃烧
参考答案:BD
第21题: [简答题]为什么说1900年德国民法典是19世纪“德国法律科学的集成”？
参考答案: （1）就内容而言，法典适应垄断资本主义发展的需要，在民法的基本原则和具体制度方面有许多创新和发展：确认了法人作为民事权利主体的地位；确认了契约自由原则、过失责任原则和无限私有制原则，又对这些原则的适用设定了必要的限制。
（2）就立法技术而言，法典结构体系严密而富有逻辑性，用语精确而科学；包含了众多的一般条款。
（3）德国民法典的颁布，不仅促进了德国的统一和发展，而且对其他国家的民事立法也起到了示范作用。
第22题:[单选题] 随着人民解放军的胜利进军,各新解放区建立的临时的过渡性政权最早是( )。
A.军事管制委员会
B.地方人民政府
C.地方各界人民代表会议
参考答案:A
第23题:[简答题]试分析油品盘点产生虚假盈亏，如何从体积上查找原因？
参考答案:1）容积表不准。
2）罐底是否存在影响液高测量的因素。
3）大油罐作小批量油品的收发时，将会有较大的误差。
4）管线中的存油量在作业前后有变化将使计量结果不准 。
5）防止串油。
6）注意检查油罐车的余油是否卸净。
第24题:[单选题]( )是控制液压防喷器组、液动平板阀及其它液控装备的重要设备。
A.防喷器控制装置
B.环形防喷器
C.闸板防喷器
D.节流压井管汇
参考答案:A
第25题:[单选题]血液由溶胶状态变为凝胶状态的过程叫
A.凝集
B.凝固
C.聚集
D.叠连
参考答案:B
第26题:[判断题]在高压线附近拆除脚手架时，必须先联系停电或采取有效的措施，并严格执行安全规程的规定。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第27题: [多项选择]下列特种设备中，定期检验周期为一年的有（）
A. 起重机械
B. 电梯
C. 客运索道
D. 压力容器
参考答案:B, C
第28题: [单项选择]异常脉搏的错误临床意义是( )。
A. 速脉见于周围循环衰竭
B. 交替脉见于室性早搏、二联律
C. 短绌脉为心房颤动的特征
D. 奇脉是缩窄性心包炎的体征之一
E. 水冲脉见于主动脉瓣关闭不全
参考答案:B
答案解析:[知识点] 知识点：脉搏的检查
第29题: [单项选择]苯丙酮尿症( )
A. 染色体核型为：46，XX(或XY)/47，+21
B. 血苯丙氨酸浓度＜0.24 mmol/L(4mg/dl)
C. 染色体核型为：45，XO/46，XX
D. 染色体核型为：48，XXXY
E. 血清铜蓝蛋白值：50mg/L
参考答案:B
第30题:[单选题](单选题)供应商评估的程序不包括()。
A.确定供应商评估的时间
B.确定供应商评估的主要指标
C.成立供应商评估的小组
D.综合打分
参考答案:A
无
第31题:[单选题]中年男子，猛抬重物后腰剧痛并向右下肢放射，咳嗽时加重。其诊断最大可能是
A.腰椎滑脱
B.腰椎骨折
C.腰部肌筋膜炎
D.腰椎间盘突出症
E.腰扭伤
参考答案:E
猛抬重物后腰剧痛并向右下肢放射,诱因和放射痛均支持腰椎间盘突出症E一般没有下肢放射痛 急性腰扭伤是腰部肌肉、筋膜、韧带等软组织因外力作用突然受到过度牵拉而引起的急性撕裂伤，常发生于搬抬重物、腰部肌肉强力收缩时。急性腰扭伤可使腰骶部肌肉的附着点、骨膜、筋膜和韧带等组织撕裂。急性腰扭伤是针灸治疗最为有效的病症之一。X线片示脊椎骨骼多无变化。 成年人，椎间盘发生退行性改变，纤维环中的纤维变粗，发生玻璃变性以致最后破裂，使椎间盘失去原有的弹性，不能担负原来承担的压力。在过度劳损，体位骤变，猛力动作或暴力撞击下，纤维环即可向外膨出，从而髓核也可经过破裂的纤维环的裂隙向外突出，这就是所谓的椎间盘突出。有压痛及坐骨神经痛症状。。影像学检查可见腰椎的典型退变，关节间隙狭窄，CT或MRI检查可对突出的椎间盘的大小、方向及压迫神经根、脊髓做出定性和定位，椎间盘突出症，在压痛点处使用封闭可使疼痛明显缓解，是二者的鉴别要点。
第32题: [单项选择]在投资项目盈利能力分析中，若选取的基准年发生变动，则该项目的净现值（NPV）和内部收益率（IRR）的数值将是（）。
A. NPV变，IRR不变
B. NPV和IRR均变
C. NPV不变，IRR变
D. NPV和IRR均不变
参考答案:B
答案解析:
其中，i为利率，N为投资方案j的寿命期。PW(i)，与N有关，故选取的基准率发生变动，NPV会变。内部收益率是指方案寿命期内可以使净现金流量的净现值等于0的利率，也与基准率有关，故也会变动
第33题:[单选题]A企业为增值税小规模纳税人，2019年10月1日销售产品一批，开出的普通发票中注明货款（含税）为51500元，增值税征收率为3%,不考虑其他因素，A公司应交增值税为（ ）元。
A.1545
B. 1569
C.1500
D. 1524
参考答案:C
第34题: [单项选择]应变片在接桥时，相反应变的应变片接桥臂的（）.
A. 相邻边
B. 相对边
C. 相邻或相对边
D. 以上都不对
参考答案:A
第35题: [填空题]当打开多个窗口时，可以对它们进行（）方式排列、（）方式排列或（）方式排列。
参考答案:层叠；横向平铺；纵向平铺
第36题:[判断题]焊接电弧是由弧柱区、阳极区、阴极区三部分组成。（ ）
A.正确
B.错误
参考答案:B
第37题: [单项选择]骨干骺部出现一局限类圆形，边缘清楚的骨破坏，其内见碎屑状死骨，邻近无明显骨质增生，也无骨膜反应，最大可能（）。
A. 骨脓肿
B. 骨结核
C. 骨囊肿
D. 骨肉瘤
E. 骨巨细胞瘤
参考答案:B
第38题:[单选题]你认为以下哪一种做法是能凝聚人心,从而达到企业的成功?( )。
A.以工作效绩为尺度区别对待员工
B.员工的晋升、调薪、奖励要充分考虑到员工的年龄、工资与资格
C.一般员工与中高层管理人员区别对待
D.尊重每个人的人格
参考答案:D
