A.正确
B.错误
参考答案:B
第2题:[单选题]在一项实验中，让80名焦虑程度不同的女性完成同样的字母识别任务，同时在她们头上放置电极，观察大脸活动，结果表明，焦虑程度高的女性完成任务时脑电活动更复杂，更容易出错。实验者由此得出结论：女性焦虑影响完成任务的质量。 以下哪项如果为真，最能反驳上述结论?
A.焦虑程度高的女性与其他女性相比在实验前对任务不熟悉
B.女性焦虑时，大脑会受到种思绪的干扰而无法专注
C.女性焦虑容易引发强迫症，广泛性焦虑等心理问题
D.有研究显示，焦虑和大脑反应错误率是正相关的
参考答案:A
A题干中的论点是“女性焦虑影响完成任务的质量”。A项属于另有他因，说明“焦虑程度高的女性完成任务时脑电活动更复杂，更容易出错”，不是焦虑的原因，而是由于“对任务不熟悉”。所以，本题的答案为A。
第3题: [多项选择]衡量国债规模适度与否的指标有（）
A. 国债偿债率
B. 国债负担率
C. 负债率
D. 国债依存度
E. 清偿率
参考答案:A, B, D
答案解析:
政府债务收入规模的衡量指标包括国债偿债率、国债负担率和国债依存度。
第4题:[单选题]我国客车采用的基础制动装置的形式主要有（）基础制动装置和盘形制动装置两种。(1.0分)
A.单侧闸瓦式
B.电控闸瓦式
C.人力闸瓦压力式
D.双侧闸瓦式
参考答案:D
第5题:[多选题]《铁路旅客运输服务质量规范》规定，普速旅客列车达到终到站时，车内卫生应达到（）。
A.无水渍
B.无垃圾
C.无粪便
D.无异味
参考答案:BC
第6题: [单项选择]企业投资项目可行性研究中在( )基础上，估算项目建设期的利息。
A. 运营期财务效益与费用估算
B. 财务分析
C. 组织实施方案分析
D. 融资方案的选择
参考答案:D
第7题:[单选题]在地级市中，供电区域划分为B类的区域是()。（σ为供电区域的负荷密度，MW/km2）。
A. A.σ≥15
B.B.市中心区或6≤σ<15
C.C.市区或6≤σ<15
D.D.城镇或1≤σ<6
参考答案:B
第8题:[判断题]对未获批准的个人贷款申请，贷款人可以不告知借款人。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第9题: [单项选择]丰田公司为优化产品组合，在其中档产品卡罗纳品牌的基础上，为高档市场增加了佳美品牌，为低档市场增加了小明星品牌。丰田公司这种策略是（）。
参考答案:C
第10题: [单项选择]《中华人民共和国药品管理法实施条例》由
A. 三日极量
B. 二日常用量
C. 二日极量
D. 三日常用量
E. 七日常用量
参考答案:B
第11题:[单选题]根据《“一警六员”消防基本技能实操实训考核工作规范》要求，“一警六员”考前,灭火器按照( )人1具（4公斤）的标准准备。
A.5
B.6
C.7
D.8
参考答案:A
第12题:[单选题]在中国大地上率先举起马克思主义旗帜的是()
A.陈独秀
B.蔡元培
C.鲁迅
D.李大钊
参考答案:D
第13题: [单项选择]根据我国《行政诉讼法》，下列情形中，第一审人民法院可以判决变更的是（ ）。
A. 行政处罚滥用职权
B. 行政处罚违反法定程序
C. 行政处罚超越职权
D. 行政处罚显失公平
参考答案:D
第14题: [多项选择]与定量库存控制相比，定期库存控制方法主要适用于（）。
A. 需求量变动幅度大的物品
B. 设计变更风险大的物品
C. 品种数量多，库存管理事务量大的物品
D. 建筑工程、出口等可以确定的物品
E. 需要定期制造的物品
参考答案:A, B, D, E
第15题:[单选题]食物中毒与其他急性疾病最本质的区别( )
A..潜伏期短
B..很多人同时发病
C..以急性胃肠道症状为主
D..患者曾进食同一批某种事物
E...预后好
参考答案:D
第16题:[单选题]司机室控制柜设置SBRS复位按钮，按下按钮后，对( )复位
A.故障SIV或VVVF
B.故障SIV
C.故障VVVF
D.故障应急升弓泵
参考答案:A
第17题:[判断题]对有旁路阀的新物料计量表的投用步骤:先开旁路阀,流体先从旁路管流动一段时间;缓慢开启下游阀;缓慢开启上游阀;缓慢关闭旁路阀。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第18题:[判断题]自助交纳电费是客户到银行进行交费。
A.正确
B.错误
参考答案:B
第19题:[单选题]当立杆采用搭接接长时,搭接长度不应小于 1m,并应采用不少于( )个旋转扣件固定。
A. 1
B. 2
C. 3
D. 4
参考答案:B
第20题: [单项选择]<br><br><br/>A. aged<br/>B. common<br/>C. rich<br/>D. busy<br/>参考答案:A
答案解析:[解析] 定冠词与某些形容词连用可表示一类人。the aged意为“老年人”；the rich意为“富人”，但根据句意可以确定此处应为the aged．英语中一般不用the common或者 the
第21题:[多选题]变压器出现（）等异常状况后，应检查中性点电容隔直/电阻限流装置内部元器件完好，无放电、异响、异味。
A.短路跳闸
B.外部过电压
C.系统谐振
D.一台风扇故障
参考答案:ABC
第22题:[多选题]39.脚手架应经验收合格后方可使用。禁止作业人员沿（ ）等攀爬。
A.栏杆
B.脚手杆
C.梯子
D.斜道
参考答案:AB
第23题: [简答题]试从83块一套的量块中选择合适的几块量块组成下列尺寸：①28.785mm；②45.935mm；③55.875mm。
参考答案:1.005+1.28+6.5+20=28.785
1.005+1.43+3.5+40=45.935
1.005+1.37+3.5+50=55.875
第24题:[单选题]扶贫干部某日需要走访村内 6 个贫困户甲、乙、丙、丁、戊和己。已知甲和乙的走访次序要相邻，丙要在丁之前走访，戊要在丙之前走访，己只能在第一个或最后一个走访。问走访顺序有多少种不同的安排方式()
A.24
B.16
C.48
D.32
参考答案:B
第25题:[填空题]《中小学教师专业标准(试行)》的基本理念是学生为本、师德为先、__________和终身学习。
参考答案:能力为重
第26题: [填空题]为了显示一个窗体，所使用的方法为 【13】 ；为了隐藏一个窗体，所使用的方法为 【14】 。
参考答案:[13]Show [14] Hide
答案解析:[评析] Show方法用来显示窗体对象或MDI窗体对象，如果该窗体从未加载则会自动加载。
Hide方法用来隐藏窗体对象或MDI窗体对象，但是不能将其从内存中卸载(从内存中卸载窗体要用Unload
第27题: [单项选择]1961年，著名的人权非政府组织（）在伦敦建立。
A. 世界人权组织
B. 人权观察
C. 自由之家
D. 大赦国际
参考答案:D
第28题:[单选题]有关“产褥期妇女生理调适”不恰当的陈述时产后( )
A.第6周子宫内膜完全恢复
B.第2-3周血容量恢复至非孕状态
C.第7天可能开始分泌过度乳
D.第1周宫底达耻骨联合上方
E.第3周子宫完全复旧至非孕状态
参考答案:E
第29题:[判断题]军人住房公积金贷款首付款比例按照国家规定的住房公积金贷款首付款比例确定。
A.正确
B.错误
参考答案:A
教材第三章
第30题:[单选题]肺癌最常见的早期症状是( )。
A.刺激性干咳
B.咯血
C.脓痰
D.胸背疼痛
E.胸闷
参考答案:A
第31题:[单选题]单项选择题:车削M30×1.5的内螺纹,工件材料为HT200,则该内螺纹的小径尺寸为( )mm。
A. 28.376
B. 30
C. 28.425
D. 28.5
参考答案:C
第32题: [简答题]试述21世纪人力资源的特征。
参考答案: 1、稀缺性。人力资源的稀缺性则是由能与它配合的其它资源的相对丰富而引出的人力资源的相对有限性。知识成为创造财富的最重要的资源，它需要通过人这一载体来体现其价值和使用价值，并发挥其创造财富的功能。掌握并善于运用知识资源来创造财富的那些人被称为人才资源。由于人们的先天禀赋和后天生存发展环境的差异以及社会教育资源的有限性，使社会人口中仅有少数人有幸成为人才资源。在主要依靠科学技术知识来发展事业、保持强大竞争力的时代，人才资源总量与社会各方面对它的巨大需求相比，显得尤为稀缺和宝贵。
2、层次性。人力资源作为一个整体一般是指社会人口中那些掌握并能运用一定科学技术知识的群体，但由于在这一群体中人们所掌握和运用的科学技术知识在质和量上存在差异，人力资源因此又可分成若干层次。据人们掌握和运用知识资源的实际情况将人力资源分成一般人力资源和高级人才资源等等。
3、知识性。知识是人们在社会实践中积累起来的经验。拥有比一般人更多的经验性知识，并能熟练运用编码化知识来创造财富是人才资源的显著特征之一。
4、创造性。人力资源作为知识资源的载体，它是以知识为资本，以智力为依托，以创新为使命的一种活的资源，只要具备适当的环境和必要的条件，通过产品创新、技术创新、管理创新等创新才能，为人力资源的拥有者带来巨大物质财富的特殊功能，体现出其创造性功能。人力资源的创造性，不仅体现在物质财富的创造上，更重要的是它还能对知识本身加以创新。
5、流动性。人一旦发现他们目前所处的工作、生活环境无助于实现其预期目标时，他们就会表现出强烈的流动倾向，除非有强硬的制度约束，否则他们一旦采取行动，人力资源的稀缺性使他们很容易成功流动。人力资源的这种流动性特征表明人力资源不象物质资源那样，可以成为占有者最终使用或消费的对象。
6、可再生性。人力资源的可再生性体现在两个方面：第一，对人力资源的使用或消费实际上是对知识资源的消费，知识资源的消费不是一次性消费，可被反复利用；第二，人力资源具有主动补充和更新知识资源的天性，懂得不断增加自身人力资本的价值。人力资源的可再生性意味着人力资源是一种低投入高产出、并能使拥有者长期受益的特殊资源。
7、收益递增性。在正常情况下，人力资源的边际产量收入总是大于其边际支出，且呈现出边际收益递增的趋势。人力资源的这种特性是由其稀缺性、知识性、创造性、可再生性等特征所决定的。
第33题: [单项选择]宫颈炎的形成错误的是( )
A. 宫颈黏膜增生形成息肉
B. 鳞状上皮脱落后为柱状上皮覆盖形成宫颈糜烂
C. 储备细胞位于鳞状上皮下方
D. 鳞状、柱状交界区可随雌激素水平高低而升降，以致出现糜烂
E. 鳞状上皮直接长入柱状上皮与其基膜之间至柱状上皮脱落而糜烂愈合
参考答案:C
第34题:[单选题][T]AB009 5 1 3
“安全第一、预防为主、（ ）”的安全生产方针是一个有机统一的整体。
A.以人为本
B.综合治理
C.环保优先
D.防消结合
参考答案:B
第35题: [单项选择]单车试验回转阀手柄第二位是（）。
A. 缓解感度试验位
B. 制动感度试验位
C. 紧急制动试验位
D. 保压位
参考答案:A
