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题目内容:
[单项选择]

控制图的上下控制界限可以用来( )。


A. 判断过程中心与技术要求中心是否发生偏移
B. 判断过程是否稳定
C. 判断过程产品是否合格
D. 判断过程能力是否满足技术要求
参考答案:B
答案解析:[解析] 控制图(Control Chart)是对过程质量特性值进行测定、记录、评估,从而监察过程是否处于控制状态的一种用统计方法设计的图。控制图上的控制界限就是区分偶然波动与异常波动的科学界限,判定
热门题目:
第1题:[单选题]关于核对签名,以下描述哪项是错误的?()
A.核对签名前,应将卡片还给持卡人
B.刷卡后收银员应一直持有卡片,待签名核对完毕后再将卡片归还给持卡人
C.核对签名主要是核对卡背签名是否与签购单上的签名一致
D.银行卡消费一定要核对签名
参考答案:A


第2题: [判断题]
高压煤浆泵出现软管报警,说明隔膜有破损。
参考答案:错
答案解析:高压煤浆泵出现软管报警,不能说明隔膜有破损。

第3题:
[多选题]取半夏,用水浸泡至内无干心,另取甘草煎液,石灰液,搅匀,浸泡,每日搅拌1~2次等一系列加工操作后得法半夏。关于法半夏的描述正确的是
A.呈类球形或破碎成不规则颗粒状
B.表面淡黄白色、黄色或棕黄色
C.质较松脆或硬脆
D.气微,味淡略咸
E.微有麻舌感
参考答案:ABCE


第4题:
[多选题]企业进行基本薪酬制度设计时,常用的方法有()。
A.职位等级法
B.职位分类法
C.关键绩效指标法
D.因素比较法
E.计点法
参考答案:ABDE
基本薪酬制度设计的方法包括:(1)职位等级法,是将员工的职位划分为若干级别(即职级),按其所处的职级确定其基本薪酬的水平和数额;(2)职位分类法,是将企业中的所有职位划分为若干类型,如管理类、技术类、操作类(或生产类)、财务类、营销类、行政类等,然后根据各类职位对企业的重要程度和贡献,确定每一类职位中所有员工的薪酬水平;(3)计点法,是将企业内各类职位中所包含的共同的“付酬因素”划分为若干等级,对每一“付酬因素”指派分数以及其在该因素各等级间的分配数值,最后利用一张转换表将处于不同职级上的职位所得的“付酬因素”数值转换成具体的薪酬金额;(4)因素比较法,也是在“付酬因素”的基础上,直接用相应的具体薪金值来表示各职务的价值。选项C关键绩效指标法(KPI)属于绩效考核的方法。

第5题: [填空题]
深度为5的满二叉树中,叶子结点的个数为______。
参考答案:P
答案解析:[解析] 满二叉树的叶子结点都在最后一层,即第4层,且第4层的结点达到最大数,即25-1(上标)=16。

第6题:
[单选题]有机磷农药中毒后用阿托品。注意阿托品化与阿托品中毒最明显区别是
A.高热、心动过速
B.瞳孔正常
C.体温正常
D.意识清醒
E.心率正常
参考答案:A


第7题:
[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》(Q/CSG510001-2015)第18.4.2条规定:测量设备绝缘电阻时,应将被测设备从( )断开,验明无电压,确实证明设备无人工作后,方可进行。
A.各方面
B.一方面
C.出线侧
D.进线侧
参考答案:A


第8题: [单项选择]
在IEEE802.4标准中,关于令牌总线说法不正确的是( )。
A. 从物理结构上看,它是一个总线结构的局域网
B. 从逻辑结构上看,它是一个环形结构的局域网
C. 总线上的站的实际顺序与逻辑顺序是有关系的
D. 从逻辑结构上看,令牌是按地址的递减顺序传送到下一个站点
参考答案:C
答案解析:[解析] IEEE802.4标准定义了令牌总线(Token Bus)介质访问控制子层与物理层规范。总线上的站的实际顺序与逻辑顺序没有关系,所以C的描述是错误的。

第9题:
[单选题]110千伏及以上电缆或在较复杂路径上敷设时,其速度应适当放慢,其速度不宜超过()m/min
A.3~4
B.4~5
C.5~6
D.6~7
参考答案:D


第10题:
[单选题]关于泌尿系梗阻,下列哪项是错误的
A.结石为输尿管梗阻最常见的原因
B.前列腺增生是老年男性尿路梗阻的最常见原因
C.尿道狭窄是尿道梗阻的最常见原因
D.肾积水的最常见原因为肾下垂
参考答案:D


第11题: [单项选择]
消化道恶性肿瘤筛选指标是()
A. 便外观为泊油样便
B. 便脱落细胞查到癌细胞
C. 便OB持续强阳性
D. 便胆红素检查胆红素持续减低
E. 便中查到大量红细胞
参考答案:C

第12题:
[不定项选择题]徐某某,男,65岁,自诉失眠、多梦、健忘、神志不宁,胸闷不舒,心烦少寐,胸痛时作,同时短气喘息,舌暗有瘀点、瘀斑,脉虚。中医辨证论治之后给予稳心颗粒。 若患者气滞血瘀更甚,症见心前区疼痛加重,痛处固定不移,宜加服的成药是
A.消栓胶囊(口服液)
B.人参再造丸
C.九气拈痛丸
D.麝香保心丸
E.元胡止痛片
参考答案:D
BDD本组题考查稳心颗粒的功能主治和配伍使用。稳心颗粒具有益气养阴,活血化瘀的作用,可用于气阴两虚、心脉瘀阻所致的心悸。若患者胸痹见气滞血瘀更甚,可加服活血行气止痛的中成药如麝香保心丸、速效救心丸、冠心苏合滴丸、心可舒胶囊等。消栓胶囊(口服液)主要用于中风气虚血瘀证,症见半身不遂、口舌喎斜、言语謇涩、气短乏力、面色咣白者;人参再造丸主要用于气虚血瘀、风痰阻络所致的中风,症见口眼喎斜、半身不遂、手足麻木、疼痛、拘挛、言语不清者。九气拈痛丸主治气滞血瘀所致的胸胁胀满疼痛、痛经。元胡止痛片主治气滞血瘀所致的胃痛、胁痛、头痛及痛经。

第13题:
[单选题]依据《特种作业人员安全技术培训考核管理规定》,下列关于特种作业操作证复审的说法,正确的是( )。
A.特种作业操作证每2年复审1次
B.特种作业人员在特种作业操作证有效期内,连续从事本工种6年以上,严格遵守有关安全生产法律法规的,经原发证机关同意,复审时间可以延长至每3年1次
C.特种作业操作证申请复审或者延期复审前,特种作业人员应当参加不少于8学时必要的安全培训并经考试合格
D.特种作业人员有安全生产违法行为,并给予行政处罚或者有3次以上违章行为并经查证确实的,复审或者延期复审不予通过
参考答案:C


第14题:
[判断题]电话中断会调度员和厂站无法联系,调度业务无法进行,当电网发生事故后,调度员无法了解电网状况,影响事故处理。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第15题:
[判断题]压接管压后对边距尺寸 S 的最大允许值,计算公式、S=0.866kD+0.2mm,式中、k—压接系数,D—压接管标称外径 mm。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第16题: [单项选择]
任何单位()都有参加有组织的灭火工作的义务。
A. 公民
B. 少年儿童
C. 成年公民
参考答案:C

第17题:
[单选题]根据《中小学班主任工作规定》,下列哪一项不属于选聘班主任时应对教师进行的考查范畴( )
A.作风正派,心理健康,为人师表
B.热爱学生,善于与学生、学生家长及其他任课教师沟通
C.爱岗敬业,具有较强的教育引导和组织管理能力
D.具有多年的教学经验
参考答案:D
根据《中小学班主任工作规定》第七条规定,选聘班主任应当在教师任职条件的基础上突出考查以下条件:(1)作风正派,心理健康,为人师表;(2)热爱学生,善于与学生、学生家长及其他任课教师沟通;(3)爱岗敬业,具有较强的教育引导和组织管理能力。因此本题选D。

第18题: [简答题]
电动机多长时间加一次黄油?
参考答案: 7.5kw以下的电动机一个季度应进行一次保养加油,大型电机半年进行一次保养加油,若电机轴承发热应及时更换新油。

第19题:
[判断题]理化特性主要陈述化学品的环境生态效应、行为和转归,包括生物效应(如LD50、LC50)、生物降解性、生物富集、环境迁移及其他有害的环境影响等。( )
A.正确
B.错误
参考答案:B


第20题:
[判断题]二级动火工作票由动火工作票签发人签发,本单位安监人员、消防人员审核,本单位分管生产的领导或总工程师批准,必要时还应报当地公安消防部门批准。。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第21题: [单项选择]
高血压并伴快速心率失常者最好选用()
A. 硝苯地平
B. 维拉帕米
C. 地尔硫卓
D. 尼莫地平
E. 尼卡地平
参考答案:B

第22题: [单项选择]
依据《中华人民共和国防治海岸工程建设项目污染损害海洋环境管理条例》,海岸工程建设项目,是指位于海岸或者与海岸连接,工程主体位于海岸线向陆一侧,对()产生影响的新建、改建、扩建工程项目。
A. 大陆架环境
B. 海岸环境
C. 滩涂环境
D. 海洋环境
参考答案:D

第23题: [判断题]
黄芩具有清热燥湿、泻火解毒、止血、安胎的功效。
参考答案:对

第24题:
[多选题]在不同特征的文化中,国际人力资源管理活动会遇到的挑战是()。
A.在权力距离较大的文化中,员工不愿意参与绩效目标的设定
B.在习惯于屈从自然,认为无法有效估计未来的文化中,员工会抵制人力资源计划
C.在等级森严的文化中,招聘工作需要借助东道国政府控制的就业机构
D.在集体主义倾向明显的文化中,不适合采用集体绩效考核
E.在权力距离较大的文化中,不接受较大差异的上下级薪酬
参考答案:ABC
本题考查国际人力资源管理基本模式的特点。在权力距离较大的国家或地区,员工认为绩效目标设定是上级主管的权力与责任,因此不愿意参与目标设定工作,给目标管理带来困难;在习惯于屈从自然,认为无法有效估计未来的文化中,制订和实施全面的人力资源计划会遭到员工的漠视甚至抵制;在等级文化严重的国家里,权力距离较大,国际性公司聘用员工必须借助由东道国政府控制的就业机构;强调个体工作绩效的考核方法,在美国这样个体主义倾向比较明显的文化中比在日本这样集体主义倾向比较明显的文化中更适用。。在权力距离较大的文化中,员工是可以接受上下级薪酬的较大差距的,而在权力距离较小的文化中,要求上下级的薪酬差距较小。

第25题: [简答题]
金融抑制的根源、手段和表现是什么?
参考答案: (1)金融抑制的主要根源有: 
①经济上的“分割性”导致“内源性融资”盛行,资金无法在全社会范围内得到有效配置,为政府干预提供了“借口”。 
②政治上,发展中国家有强烈的摆脱西方国家控制的愿望,更相信本国政府的干预力量而不愿接受所谓“自由市场”的调控。 
③社会历史上,发展中国家对高利率所引发的通货膨胀十分警惕,以致运用人为干预手段压制利率水平。 
(2)融抑制的手段有:压制利率,实行信贷配给,高估本币汇率维持进口数量,增加对低效产业的财政补贴等。 
(3)金融抑制的表现有: 
①金融市场不健全; 
②金融工具单调。

第26题:
[单选题]大跨度厂房控火应优选使用(),严格控制一线作业人员数量。
A.开花水枪
B.泡沫水枪
C.遥控水炮
D.直流水枪
参考答案:C


第27题:
[单选题]患者女,50岁。最近血压波动在160-170/90-95mmHg,诊断为高血压,属于( )
A.舒张期高血压
B.收缩期高血压
C.一级高血压
D.二级高血压
E.三级高血压
参考答案:D


第28题:
[单选题]新参加电气工作的人员、实习人员和临时参加劳动的人员(管理人员、非全日制用工等),必须参加( )并经考试合格后,方可下现场参加指定的工作,并且不得单独工作。
A.岗位技能培训
B.安全生产知识教育
C.领导批准
D.电气知识培训
参考答案:B


第29题:
[判断题]行政公文不得有对党组织作指示、交任务的内容。
A.正确
B.错误
参考答案:A


第30题:
[单选题]钢丝绳插接的环绳或绳套,其插接长度应大于钢丝绳直径的15倍,且不得小于()mm。新插接的钢丝绳套应做125%允许负荷的抽样试验。
A.200
B.300
C.400
D.500
参考答案:B


第31题:
[单选题]招标单位在评标委员会中人员不得超过1/3,其他人员来自( )。
A.上级行政部门
B.监理单位
C.招标单位的董事会
D.省、市政府部门提供的技术、经济等方面的专家
参考答案:D


第32题:
[多选题]下列关于洋务运动的历史作用表述正确的是( )。
A.客观上对中国的早期工业和民族资本主义的发展起了某些促进作用
B.是中国近代教育的开始,给当时的中国带来了新的知识,使人们开阔了眼界
C.有利于资本主义经济的发展,也有利于社会风气的改变
D.动摇了清政府统治的根基
参考答案:ABC


第33题:
[判断题]带电搭接空载电缆引线作业中,暂态电流不会造成拉弧。
A.正确
B.错误
参考答案:B


第34题:
[单选题]多台高频开关电源模块并机工作时,其均流不平衡度应不大于±()%。
A.5$
B.$10$
C.15
参考答案:A


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