A.正确
B.错误
参考答案:B
第2题:[单选题]以动产抵押的，未经登记（ ）。
A.不得对抗善意第三人
B.可以对抗善意第三人
C.抵押无效
D.效力待定
参考答案:A
第3题:[多选题]下面关于可交换公司债券的股票交换价格及调整与修正的表述，正确的有（ ）。
A.如果调整或修正交换价格导致预备用于交换数量不足，发行人必须补充提供
B.预备用于交换的股票要事先设定担保，并办理登记手续
C.募集说明书应事先约定交换价格及其调整、修正原则
D.股票交换价格应不低于公告募集说明书前20个交易日公司股票均价和前1个交易日的均价
参考答案:ABCD
公司债券交换为每股股份的价格，应当不低于公告募集说明书日前20个交易日公司股票均价和前1个交易日的均价。募集说明书应当事先约定交换价格及其调整、修正原则。若调整或修正交换价格，将造成预备用于交换的股票数量少于未偿还可交换公司债券全部换股所需股票的，公司必须事先补充提供预备用于交换的股票，并就该股票设定担保，办理相关登记手续。
第4题: [单项选择]有a、b、c、d四条直线，依次在A线上写1，在b线上写2，在c线上写3，在d线上写4，然后在a线上写5，在b线、c线和d线上写数字6，7，8…按这样的周期循环下去，问数字2007在哪条线上（）
A. a线
B. b线
C. c线
D. d线
参考答案:C
答案解析:
[解析] 由题干得出4个数为一个周期，所以2007÷4＝501……3，2007应该在第3条线即C线上。
第5题:[单选题]联防队员甲见乙形迹可疑,将其带回办公室吊打讯问,致乙重伤。甲的行为( )。
A.构成刑讯逼供罪
B.构成暴力取证罪
C.构成故意伤害罪
D.构成故意伤害罪,并应从重处罚
参考答案:C
第6题: [单项选择]现代商业银行最为合理的经营管理理论是( )。
A. 资产管理理论
B. 负债管理理论
C. 多元化经营管理理论
D. 资产负债管理理论
参考答案:D
第7题:[判断题]在公司系统各单位工作场所或承包、承租、承借的工作场所发生的人身伤亡属于人身事故范畴
A.正确
B.错误
参考答案:A
第8题:[判断题]作业方案的制定和审查：受限空间作业所在单位负责人组织对作业现场进行危害识别和风险评估，制定受限空间生产处理、盲板加拆等相关方案；生产技术、设备工程、安全等专业部门负责审核；特殊受限空间作业方案由企业负责人批准，一级受限空间作业方案由分管生产技术或设备的负责人批准。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第9题: [判断题]砸道钉时，必须手心向上栽道钉，用锤轻轻稳牢，随后再加工钉进去，以上砸手或道钉崩起伤人。
参考答案:对
第10题:[单选题]净空高度小于12m的中庭,采用自然排烟时,中庭可开启的天窗或高侧窗的面积不应小于该中庭地面面积的()。
A. 0.02
B. 0.03
C. 0.04
D. 0.05
参考答案:D
第11题:[单选题]下列不属于民商法调整的社会关系有( )。
A.甲、乙两公司之间发生的买卖合同纠纷
B.王某与其弟弟之间因继承发生的纠纷
C.何某与其所供职的公司之间发生的知识产权纠纷
D.李某与某派出所因罚款数额发生的纠纷
参考答案:D
民商法调整平等主体之间的财产关系和人身关系。D项错误，李某与某派出所之间并非平等的主体，派出所与李某因罚款数额发生的纠纷属于行政法调整的社会关系。
第12题:[多选题]以下 项目是内部故障成本。
A.索赔费
B.返修费
C.不合格品处理费
D.产品评审费
参考答案:BC
第13题: [填空题]乾隆曾先后立过（）个皇太子。
参考答案:三
第14题:[判断题] 交通事故现场有易(可)燃气体或液体泄漏,在使用起重、扩张、牵引等器材时,应采用喷雾水枪进行掩护。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第15题:[单选题]关于新建商品房销售代理业务项目签约的表述中，错误的是（ ）。
A.由直接操作项目的子公司或项目组与项目开发商进行谈判
B.由直接操作项目的子公司或项目组起草代理合同文本
C.由专门负责法律事务的部门或人员对代理合同草案出具书面法律意见书
D.由交易部门签署已与开发商达成一致的合同
参考答案:D
在新建商品房销售代理业务流程项目签约中，由项目的直接操作部门具体与项目开发商进行谈判，并起草代理合同文本，然后，在房地产经纪机构内部的有关部门，如交易部门、法律顾问和高层管理人员之间进行流转，并各自签署意见，其中，应有专门负责法律事务的部门或人员对代理合同草案出具书面法律意见书，提交房地产经纪机构的最高决策者。最后，由最高决策者签署与开发商达成一致的合同。
第16题:[单选题][T]A-B-001 4 2 3
依据《城市燃气安全管理规定》,不能在（ ）安装和使用燃气。
A.厨房
B.客厅
C.卧室
D.阳台
参考答案:C
第17题:[不定项选择题]金属中毒解毒剂多为螯合剂，常见的有氨羧螯合剂和巯基螯合剂： A.是最常见的氨羧螯合剂，可与多种金属形成稳定可溶的金属螯合物排出体外
B.化学结构、作用与依地酸相似，但促排铅的效果比依地酸好
A.为含有活性巯基（-S
B.化合物，药物进入体内后可与某些金属形成无毒的、难解离的螯合物由尿排出
C.作用与二巯丙醇相似，但疗效高，不良反应较少
D.主要用于治疗锑、铅、汞、砷、铜等中毒。近来发现用该药口服治疗铅中毒有效
E.二巯基丙磺酸钠(Na-DMPS)
参考答案:D
A为依地酸二钠钙，B为二巯基丙磺酸钠，C为二巯丙醇，D为二巯基丙磺酸钠，E为二巯丁二钠。
第18题:[判断题] 未经许可,任何单位或者个人不得生产、销售、购买、运输民用爆炸物品,但可以从事爆破作业。对错
A.正确
B.错误
参考答案:B
第19题:[单选题]检测异常地层压力的原理是依据压实理论:即随着深度的增加,压实程度增加,孔隙度( )。
A.增加
B.减小
C.不变
参考答案:B
第20题: [单项选择]脾胃湿热可见
A. 口淡乏味
B. 口甜而黏腻
C. 口苦
D. 口中泛酸
E. 口中酸馊
参考答案:B
答案解析:脾胃气虚，运化无力则口淡乏味；甜味入脾，湿热蕴结脾胃，浊气上泛于口，故感口甜而黏腻；苦味人心，心属火，火邪炎上则口苦；酸味入肝，肝热之气上蒸于口，则口中泛酸；食积不化，胃中浊气上泛，则感口中酸馊。
第21题: [单项选择]属于使用领域的是（ ）
A. 新药的研发信息
B. 药物上市信息
C. 药物不良反应信息
D. 药物质量控制信息
E. 药物专利信息
参考答案:C
第22题:[多选题]下列关于债的效力的说法中，正确的有（ ）。
A.债权的效力包括请求力、执行力和保持力
B.诉讼时效届满的债权不再受法律保护，债权人无权受领
C.债权人受领迟延是对协助义务的违反
D.承运人在运输过程中，对患有急病、分娩、遇险旅客的救助义务是附随义务
E.承揽人按照定作人的要求保守秘密，未经定作人许可，不得留存复制品或者技术资料的义务是后合同义务
参考答案:ACDE
本题考核债的效力。诉讼时效届满的债权的请求力已经减损，很难依诉讼方式强制实现债权，已属于不完全债权。虽然这类债权强制执行力被排除，但其受领权的权能还存在。所以选项B错误。
第23题:[单选题]控制器的功能是( )。
A. 指挥、协调计算机各部件工作
B. 进行算术运算和逻辑运算
C. 存储数据和程序
D. 控制数据的输入和输出
参考答案:A
第24题: [单项选择]亚硫酸氢钠（）
A. 抗氧剂
B. 局部止痛剂
C. 防腐剂
D. 等渗调节剂
E. 乳化剂
参考答案:A
第25题: [多项选择]我国档案事业管理体制具体包括（）等内容。
A. 集中统一管理
B. “统一领导、分级管理”
C. 专业和科技档案工作“条块结合”
D. 局馆合一管理
参考答案:B, C, D
第26题:[单选题]依据《中国南方电网有限责任公司电力安全工作规程》(Q/CSG510001-2015)第18.1.4规定:下列说法错误的是( )。
A.非金属外壳的仪器应与地绝缘
B.非金属外壳的仪器应接地
C.金属外壳的仪器应接地
D.仪用变压器外壳应接地
参考答案:B
第27题:[简答题]A企业是B集团公司的协作企业，主要承担B集团某些产品的零部件生产业务，不参与产品的设计和创新过程。A企业80%的业务量来自于B集团，B集团通过精细化预算和采购管理，使A企业为其加工所获得的利润控制在15%左右。 根据上述情境，请回答以下问题： (1)A企业采取哪种人力资源管理策略较为合适？使用这种策略的企业在人力资源管理方面具有哪些特点？（9分） (2)B集团公司可以通过采取哪些方式来加强对A公司的制约和控制？（8分） (3)A企业如果继续按目前的战略发展，主要存在哪些弊端？（8分）
参考答案:评分标准（共25分） (1)评分标准（9分） 1)A企业采取人力资源管理吸引策略较为合适。当企业采取廉价竞争策略时，宜采用科学管理模式，如泰罗制。其特点是：中央集权，高度分工，严格控制，依靠工资、奖金维持员工的积极性。（3分） 2)采取吸引策略的企业,其竞争策略是以廉价取胜。因此，企业的组织结构采用中央集权模式，生产稳定、规模较大、分工较细、协作紧密，它要求员工具有一定的稳定性和可靠性，掌握简单的操作技术，高效率地进行生产，并对员工进行严格的监督和控制。（3分） 3)在采取廉价竞争策略的情况下，企业要尽量减少一切与业务无关的开支，对人工成本实行严格的控制，因此员工的配置要以“人少高效”为目标。企业无论是在招收、录用方面，还是在人员培训方面，投入的资金都很少,使企业与员工的关系纯粹是一种简单直接的利益交换关系。（3分） (2)评分标准(8分） B集团公司可以采取以下方式加强对A公司的制约和控制： 1)企业系列化，即根据不同情况和需要，把协作（关系）企业组织起来，配套成龙。企业系列化有水平系列化和垂直系列化等多种形式。（2分） 2)人事参与。为加强核心企业与协作（关系）企业之间的关系，核心企业不断派遣干部到协作（关系）企业协助工作。（2分） 3)提高协作（关系）企业的素质。主要通过干部培训、技术交流等形式推广核心企业的管理方法，这样有利于提高协作（关系）企业的技术水平，提高核心企业主导产品零部件的质量，降低外购件的成本，而协作（关系）企业也能从中获得好处。（4分） (3)评分标准（8分） A企业按目前战略发展存在的弊端如下： 1)采取人力资源吸引策略的企业，其人员的补充主要依赖于外部劳动力市场，工作岗位的要求严格具体，员工晋升的路线阶梯狭窄，职位不易转换。（2分） 2)在这种企业中，员工绩效评估具有三个特点： ①注重短线目标；以最终成果为评估标准。（2分） ②以个人考核为主体。在员工培训上，投人很少，强调“急用先学，立竿见影”，只要求员工掌握简单的应用技巧。（2分） 3)在薪酬上，以对外公平为原则，不但薪酬水平低，员工的归属感、雇佣保障也很低。（2分）
第28题:[判断题]压力容器主要受压元件发生裂缝、鼓包、泄漏等危及安全的现象时应紧急停运。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第29题: [单项选择]下列关于地图出版管理说法，正确的是( )。
A. 内部地图可以由中央级专门地图出版社公开出版
B. 教育出版单位可以出版未经审定的小学地图
C. 出版地图应当注明地图上国界线画法的依据材料
D. 普通地图一般由专门地图出版社出版，也可以由其他出版社出版
参考答案:C
答案解析:[解析] 本题考查地图出版管理内容。A选项，保密地图和内部地图不得以任何形式公开出版、发行；B选项，任何出版单位不得出版未经审定的中、小学教学地图；D选项，普通地图由专门地图出版社出版，其他出版社不得
第30题:[不定项选择题]A.果糖二磷酸酶-1
A.6-磷酸果糖激酶-1
B.HMG-CoA还原酶
C.糖原磷酸化酶
D.HMG-CoA合成酶
E.糖原分解途径中的关键酶是
参考答案:D
糖酵解途径中大多数反应是可逆的，但有3个反应不可逆，分别由己糖激酶、6-磷酸果糖激酶-1和丙酮酸激酶催化，所以这三个酶被称为关键酶，故1题选B。糖原磷酸化酶作为糖原分解反应的关键酶，催化糖原分解的第一步反应，使糖原转化为G-1-P，故2题选D。糖异生途径有四个关键酶：葡萄糖-6-磷酸酶、果糖二磷酸酶-1、丙酮酸羧化酶、磷酸烯醇式丙酮酸羧激酶，故3题选A。在真核生物中，HMG-CoA还原酶是催化合成胆固醇的关键酶，故4题选C。酮体和胆固醇合成过程中，由HMG-CoA合成酶催化，故5题选E。
第31题: [判断题]在党的地方各级代表大会和基层代表大会闭会期间，上级党的组织认为有必要时，可以调动或者指派下级党组织的负责人。
参考答案:对
第32题:[单选题]归脾汤的功用是
A.滋阴清热，养血安神
B.益气补血，养心安神
C.益气健脾，养血安胎
D.益气补血，健脾养心
E.温阳健脾，养血止血
参考答案:D
归脾汤，中医方剂名。为补益剂，具有益气补血，健脾养心之功效。主治心脾气血两虚证。心悸怔忡，健忘失眠，盗汗，体倦食少，面色萎黄，舌淡，苔薄白，脉细弱；脾不统血证。便血，皮下紫癜，妇女崩漏，月经超前，量多色淡，或淋漓不止，舌淡，脉细弱。
第33题:[不定项选择题]共用题干 小刘是武汉电脑城一家软件开发公司人力资源部的培训开发专员，他预见到今后5年软件开发方面的业务将会持续增长，所以建议董事长派4-5名年轻工作人员到国外学习新的软件开发技术，董事长采纳了他的建议。 如果b表示员工培训后将给组织带来的增值的毛利润；s表示培训后组织必须支付给员工的加薪；c表示人力资源培训开发的支出。那么，该公司董事长之所以采纳了这一建议，是因为()。
A.b-s＜c
B.b-s＞c
C.b+s＜c
D.b+s＞c
参考答案:B
该企业选择外派员工学习的方法进行人力资源的培训开发，属于对人的投资增值。
该公司预测行业发展方向，进而进行相关领域人才培养计划，体现了人力资源培训开发计划的超前性。
公司在决定外派员工学习之前，公司应计算三方面的净价值，进而进行培训成本预算。包括员工培训支出、预估培训后给公司带来的增值的毛利润和接受学习和培训后而要求的加薪。
只有b-s超过c，则培训开发就会提高组织的收益。
人力资源培训开发部门的主要职能有分析和明确公司和各类职位，各级各类人员的人力资源培训开发需要，形成如何满足这些需要的建议和计划，制定支持经营战略达成的人力资源培训开发战略，制定年度的人力资源培训开发计划，建立人力资源开发组织，评估人力资源开发等。
第34题:[简答题]在支架修理过程中，挑梁等结构件发生小幅变形时，用()将需校正部位加热烤红，用()进行校正，校正后必须满足()要求。
参考答案:ACD
