第1题: [判断题]襟翼一般在飞机机翼的后缘外侧上。
参考答案:错
第2题: [单项选择]局部总线是解决I/O瓶颈的一项技术。下列叙述中正确的是( )。
A. PCI总线与VESA总线进行了激烈的竞争，PCI取得明显优势
B. PCI总线与VESA总线进行了激烈的竞争，VESA取得明显优势
C. PCI总线与EISA总线进行了激烈的竞争，EISA取得明显优势
D. PCI总线与EISA总线进行了激烈的竞争，PCI取得明显优势
参考答案:A
答案解析:[解析] 局部总线是解决I/O瓶颈的一项技术，曾有两个局部总线标准进行过激烈的竞争：PCI和VESA，PCI标准拥有更多的优越性，PCI在竞争取得明显优势。
第3题:[单选题]火灾自动报警系统的专用接地干线应采用铜芯绝缘导线，其线芯截面面积不应小于（）mm2。
A. 4
B. 25
C. 16
D. 10
参考答案:B
第4题:[判断题]《南方电网公司电能计量设备管理办法》Q/CSG214005-2013。存放过期的电能表未经重新检定合格不得用于安装使用。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第5题:[简答题]语音记录装置良好时，可以使用列车无线调度通信设备发布、转达的调度命令项目有哪些？《行规》第22条）
参考答案:①自动站间闭塞区段，超长列车头部越过出站信号机未压上出站方面的轨道电路）发车时。
②电力机车自动过分相装置地面传感器故障停用或恢复使用时。
第6题: [单项选择]KZ-RJ－H电源的有电时机是（）
A. ZRJ吸起
B. ZQJ吸起
C. 1RJJ起
D. 2RJJ吸起
参考答案:A
第7题:[单选题]A-B-B-002 4 2 3
繁忙干线封锁正线3小时及以上属于()营业线施工。
A.I级
B. II级
C. III级
D. IV级
参考答案:B
第8题: [多项选择]根据社会保险法的规定，下列人员中应停止领取失业保险金的有（）。
A. 赵某找到新的工作
B. 钱某应征服兵役
C. 孙某移居加拿大
D. 李某达到法定退休年龄开始领取养老金
参考答案:A, B, C, D
答案解析:本题考核失业保险。失业人员在领取失业保险金期间有下列情形之一的，停止领取失业保险金，并同时停止享受其他失业保险待遇：重新就业的；应征服兵役的；移居境外的；享受基本养老保险待遇的；无正当理由，拒不接受当
第9题: [单项选择]HIV的env基因编码（）.
A. 逆转录酶
B. 衣壳蛋白p24
C. 包膜蛋白gp120和gp41
D. 核衣壳蛋白p7
E. 整合酶
参考答案:C
答案解析:env基因主要编码Env蛋白及其他蛋白，Env蛋白在宿主的蛋白酶的作用下形成gp120和gp41并被转运、集结于细胞膜。
第10题:[多选题]按照《长春农村商业银行会计基础工作考核实施细则》要求，下列关于会计基础工作等级评分说法正确的是( )。
A.三A级是93分（含93）以上
B.两A级是87（含）-93分
C.一A级是80（含）-87分
D.三B级是73（含）-80分
参考答案:ABCD
第11题:[单选题] (单选题)护士小陈计划给社区居民讲解春季防治呼吸道疾病的相关知识,下列方法不能满足居民相关知识需求的是
A. 讲授
B. 讨论
C. 分发阅读材料
D. 角色扮演
E. 播放科普片
参考答案:D
第12题:[单选题] 密度计是用来检测蓄电池( )的器具。.
A.电解液密度
B.电压
C.容量
D.输出电流
参考答案:A
第13题: [多项选择]患者张××，女性，24岁，已婚，平素月经规律周期30天，现停经56天，阴道少量流血伴下腹坠痛4小时。既往有盆腔炎病史，否认其他病史治疗5日，阴道流血增多，下腹痛加重，妇检见大块胚胎组织堵塞于宫颈口内，此时应诊断为（）
A. 先兆流产
B. 难免流产
C. 不全流产
D. 完全流产
E. 稽留流产
F. 感染性流产
参考答案:B
第14题:[单选题]单人搬运法适合于
A.体重较重者
B.小儿患者或体重较轻者
C.腰椎骨折者
D.颈椎骨折者
E.颅脑损伤者
参考答案:B
第15题:[判断题] 固定支座在区间平道上,设在重车方向的前端。( )
A.正确
B.错误
参考答案:A
第16题:[单选题]大饼卷物料：卤鸡肉丝、鸡扒、酸辣土豆丝水域加热，最多几代
A.4
B.6
C.8
D.10
参考答案:B
第17题:[填空题]《中国铁路上海局集团有限公司关于重新公布〈中国铁路上海局集团有限公司乘意险实施细则〉的通知》(上铁客〔2020〕178号)规定，车站工作人员应通过客票系统窗口售票模块中“查询”菜单下的“（ ）”功能，查证旅客购买乘意险的确切情况。
参考答案:单保查询
第18题:[填空题]《铁路旅客运输服务质量规范》（铁总运〔2016〕247号）规定，售票窗口、自动售（取）票机、自动检票机前设置黄色，宽度。
参考答案:“一米线”，10厘米
第19题:[单选题]"不管何种形式的点火能量必须达到一定的（ ）才能引起燃烧反应。
A.浓度
B.密度
C.强度
D.速度"
参考答案:C
第20题:[单选题]下列属于半发酵茶的是( )。 ( )
A.白牡丹
B.云南滇红
C.铁观音
D.黄山毛尖
参考答案:C
第21题:[判断题] 在电气化铁路,任何人员及所携带的物件、使用的工具等,与接触网设备带电部分必须保持20 m以上安全距离。 ( )
A.正确
B.错误
参考答案:B
第22题:[单选题]用手提电镐进行捣固作业，一般起道量在（ ）以下时，扒出轨枕盒内1/2石砟。
A.50mm
B.40mm
C.30mm
D.20mm
参考答案:D
第23题: [填空题]电动机的额定电压为（），额定电流不大于（）。
参考答案:160V；2A
第24题:[单选题]矿山企业必须建立健全安全生产责任制，( )对本企业的安全生产工作负责。
A.矿长
B.各职能机构负责人
C.各工种、岗位工人
D.特种作业人员
参考答案:A
第25题: [单项选择]实际体重在理想体重10%内为（）
A. 正常范围
B. 超重或瘦弱
C. 肥胖或非瘦弱
D. 无法判断
E. 消瘦
参考答案:A
第26题: [多项选择]引起急性气管-支气管炎的常见致病菌为（ ）
A. 葡萄球菌
B. 肺炎链球菌
C. 链球菌
D. 流感嗜血杆菌
E. 奴卡菌
参考答案:A, B, C, D
第27题:[判断题]在开展不需要停电，不存在接触带电部位风险的抄表催费、客户
现场安全检查、涂改编号等工作时，可不使用工作票或现场作业工作卡，但应以其他形式记录相应的操作和工作等内容。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第28题: [多项选择]根据我国实际情况以及旅游的特点，《投诉规定》确定的标准有( )。
A. 被投诉者所在地
B. 投诉者所在地
C. 损害行为发生地
D. 损害结果发生地
参考答案:A,C,D
第29题:[判断题]中国的神话传说几乎不含宗教式的宿命意识，它充满的是理性、务实、乐观的精神。
A.正确
B.错误
参考答案:A
第30题: [单项选择]由于项日有关方面对项目要求和责任可能不同，项目决策分析与评价结论应具有针对性，特别是针对( )。
A. 项目发起人和各级政府
B. 审批者和债权人
C. 项目发起人和投资者
D. 债权人和投资者
参考答案:A
第31题: [简答题]试述新世纪我国人力资源开发与管理应该注意的问题。
参考答案:
1、要注意现代市场经济条件下人力资源的流动性。
最近几年，人才在全国范围内的流动，恰如喷薄而出的朝阳，给中国大地带来莫大的活力和生机，同时，又以其巨大的能量给社会的许多方面以强烈的震撼。沿海城市的开放，使得人力资源涌向南方的势头有增无减。就目前情况来看，人才流动有三个方向：一是开放地区和城市，其开放与改革的程度越大越深，人才流动的向心力越大；二是外向企业，其外向性越强，对人才流动的吸引力越大；三是德才兼备的领导者，确实能任人唯贤的领导者，其周围必然会汇集越来越多的人才。人才的流动，势必破除将人视为“单位所有”、“部门所有”、“地区所有”的陈规陋习，造成市场调节需求，需求引导人才流动的大环境。因此在管理人力资源的时候必须注意人力资源的流动性，做到正确引导，合理流动。既为人才的合理流动创造条件，又应制定相应的法律法规规范人力资源的流动。国务院主管部门可定期发行《全国人力资源需求指南》，各省亦可效法，从而提高人力资源流动的目的性。同时，要避免人才的外流，并注意引进国外的人才。人才外流是近几年比较严重的社会现象，国家要为人才提供优厚的生活和工作条件，使在国外的人才能回来，国内的人才留得住，如果可能的话还可以吸引国外的人才到我国工作。
2、要注意现代化市场经济条件下人力资源的竞争性。
人力资源总量与社会各方面对它的巨大需求相比，显得尤为稀缺和宝贵。但是，人才流动必然带来竞争，竞争可以导致人力资源的合理分配，但是，盲目的竞争却会带来人力资源的浪费，比如说，人力资源盲目地流向沿海发达地区，而沿海发达地区容纳人力的能力毕竟是有限的，多余的人力资源的积存形成浪费，同时，也给社会带来不稳定因素。可见从人力资源管理的角度来看，要对人力资源的流动做出正确的引导，避免无谓的竞争所导致的不合理的人力流动。具体做法是：加强内陆地区的经济发展，尽可能多地创造就业机会，就地消化多余的人力资源。
3、要注意区分普通人力资源和高素质人才资源。
普通人力资源和高素质人才资源的区别就是一般劳动者与人才的区别。两者的区别是由每个劳动者的自身素质决定的，从一般作用上讲人力资源都是普通的劳动力。但是，一旦具备了某种技能，就有了很大的区别。
通常我们把素质较高的，具备某种技能和创造力的劳动者叫做人才。把这部分人力资源从一般的人力资源中区分出来，进行特殊的管理是很有必要的。人才是在广大的劳动者中成长起来的，他们在广大劳动者的生产、科学实践活动中，总结出了劳动者的实践经验和智慧，创造和发明了先进的生产工具，推动了科学技术的发展，提高了社会生产力，大大提高了劳动生产率。人才是人类的精华，是人群中先进的部分。人才集德、识、才、学、体于一体，特别是高级人才，在创造物质财富和精神财富方面比一般劳动者的贡献更大得多。
4、应该确立大的人才战略。
应该认识到人才是国家人力资源的精华部分，人才是为经济建设服务的，国家经济发展的总战略和人力资源开发战略是人才管理战略的基础。国家必须有连续递进的十几年、几十年的正规的人才培养与使用的规划与措施，同时，随时以短期培训作为补充。
要从全世界发展、进步与竞争的角度认识人才、培养人才、使用人才、尊重人才、爱护人才。我们要争取较高的人才占有率，要保持人才拥有量大于培养量，还要保持较高的人才合理使用率。其次，要树立宏观的人才使用观念。尊重知识、尊重人才，其核心是正确地使用人才。在现实社会中，有的人“唯亲是用”，有的人“囤积居奇”，有的人“顺我者用”，有的人“低我者用”，这就是狭隘、低级的用人观，是改革和建设有中国特色社会主义的反动力。
第32题:[不定项选择题]男性，25岁。因高位小肠瘘1天入院，入院后经颈内静脉插管滴入肠外营养液，两周后突然出现寒战、高热，无咳嗽、咳痰，腹部无压痛和反跳痛。
如果24小时后发热仍不退，应采取
A.用抗生素
B.胸腔穿刺抽气
C.停止肠外营养
D.气管切开
E.增加胰岛素用量
参考答案:A
患者颈内静脉插管滴入肠外营养液，两周后出现寒战、高热症状，最可能的诊断考虑为导管性脓毒症。
临床诊断一经确立，应立即拔除静脉导管并给予相应处理。高度怀疑时，应及时拔除导管，观察等待。
由导管引起的感染和脓毒症是当前肠外营养治疗过程中值得重视的并发症。有时可使感染加重，导致严重后果。一般情况下，导管拔除后12小时左右症状缓解，症状持续3～5天以上则病情危重。所以应采用抗生素治疗。
第33题:[单选题]润滑油一般随粘度的增加,流动性( )。
A.越差
B.越好
C.不变
D.略好
参考答案:A
第34题: [名词解释]等耗量微增率准则
参考答案:
按耗量微增率相等的原则在各机组间分配负荷，可使消耗的一次能源最少。
第35题:[单选题]主蒸汽管道疏水包括#1、2主汽门前两路疏水，疏水流向疏水集管，并在本体疏水扩容器扩容降温后，最终流向凝汽器。 [1分]
A.正确
B.错误
参考答案:A
凌学峰搜题
